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AICS的小編回覆太有趣的 那我也來分享華碩與aics的經驗 AICS: 因為一開始的介紹說很多美國名校畢業的 很多從google挖來的 我直接問了薪資能開到多少 對方回答說處長的薪資加上分紅後 能夠逼近我現在的薪資 於是我追問了aics有幾個處長 共有三個 我也直接問 那你要幫我弄第四個處嗎 對方明顯嚇到了 開始說營收在上升 你可以先進來 我們依據你績效評估看看 華碩: 好幾年前的事 面了好幾輪後見到team lead 直接問了他薪資能到多少 聽完我的薪資後 直接說你薪資還比我高 不過只要你拿到部門最高績效 就可以維持你現在的薪資唷 真的想做AI的人 直接飛去上海北京找新創吧 不用期待老公司的假新創部門 我談下來 不要說地平線這種自動駕駛晶片公司了 連美團滴滴這種的ai技術都比aics還深 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.134.18 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1639104175.A.147.html
frankliang : 鬼島大躍進口號聽聽就好 12/10 10:51
dakkk : 炫耀文^^ 12/10 10:54
Murasaki0110: 這家公司怎麼老是想用<=現職薪水挖人 12/10 11:01
qurs : 就大公司腦子頓頓的吧 覺得大家都想巴著他們大腿 12/10 11:06
ebeta : 中國碩公司是要期待什麼 12/10 11:12
u1988926 : 「拿到最高績效後」但進去後還不是要被他評績效 好 12/10 11:14
u1988926 : 好笑 12/10 11:14
cka : 不是現職薪水挖人,而是進來以後要TOP1才能接近現職 12/10 11:27
cka : 如果你不小心是TOP2還TOP3的話 就低於現職了 12/10 11:27
wondtty : top1不top1,也是對方說了算 12/10 11:36
cityhunter04: 挖腳不是都開1.5倍薪水,一樣我過去幹嘛? 12/10 11:39
yamax : 有狂有推 12/10 11:42
okmijnuhyex : 還要一堆條件才能逼近現職那我幹嘛換XD 12/10 11:52
osme2000xp : 很有畫面 12/10 12:00
tennyleaz : 拿香蕉請猩猩,猩猩當然不來 12/10 12:01
su27 : 你的薪資比處長高,他們還想繼續挖,當你腦子浸水 12/10 12:06
loadingN : 笑死 處長好 12/10 12:10
fanix21 : 笑死 12/10 12:37
k798976869 : 老人僵化管理層不換掉 思維是不會有什麼長進的 12/10 12:42
wcre : 技術要拿錢換的,出不起錢就抱歉啦 12/10 12:43
coolkoala : 笑死 薪資比處長高 還石頭能繼續唬爛畫大餅 12/10 13:03
charliebitme: 你拿美團騰訊比華碩我真的是出戲了.. 12/10 13:17
fire124 : 完全沒有跳的理由 12/10 13:19
controlgod : 用代工廠思維經營軟體,只能收破銅爛鐵 12/10 17:26
Onnnnnnnnnnn: 這家不是四大碩開50k嗎? 12/10 18:37
iamcrazy2 : 華碩快變傳產了 12/10 19:50
navysoider : 一樣的薪水來你家幹嘛?三小弱智文化 12/10 20:02
houjay : AIDS 12/10 22:32
howhowyang : 石頭碩士RD的N有改過喔 但數字還是一樣可撥啦^^ 12/10 23:22
s942816 : 你還談下來喔,這上頭感覺連要資源的能力都沒有 12/11 01:28
dobeqoo : 薪資比處長高 HR還在廢話浪費雙方時間? 12/11 23:09
homeworkboy : 華碩?ai? 如果華碩是搞ai可能股價10元都不到 12/12 09:40
aptiva : 台廠丟人現眼 12/12 20:48
MaxLJ : 台廠真的很丟臉 12/13 14:34
ndilavril : 不知道華碩高層主管是在囂張甚麼 12/14 11:57