推 goldman0204: 孫中山看精子往上游?04/09 17:16
→ goldman0204: 靠杯 打錯 腦子是想小魚逆游?打出精子= = 04/09 17:17
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→ jayemshow : 有道理 03/08 14:24
→ steve1012 : 爽就好 不用每天尋求別人認同 03/08 14:26
→ sc1 : 當素人剛畢業沒人要時是系統廠收了 03/08 14:50
推 fatcat0423 : 認真講的確是 03/08 14:52
推 GymRat : 至少不用在外面風吹雨淋 03/08 14:53
→ dildoe : 順便弄個證照定期考照，一帶一路，還能爽楓幹工程 03/08 15:05
→ dildoe : 樣品~XD 03/08 15:05
→ jeff0025 : 確實 03/08 15:07
推 AgentSkye56 : 回收一堆8+9 算功德一件 03/08 15:21
推 GymRat : 推樓上 真的很多 03/08 15:22
→ wbw : 系統廠不是很多台科北科 這樣是8+9？ 03/08 15:34
推 s973311 : 台科北科算好了 一堆沒聽過的科大 03/08 15:42
推 vux : 系統廠專門回收科大 03/08 15:45
推 nature9999 : 上什麼課？ 03/08 15:45
推 s973311 : 系統廠現在要收到台科電資畢業的也很難了 03/08 15:48
→ jeason1002 : 我醫療相關科系畢業都可以去系統廠當主管了 03/08 15:51
噓 Qoofate : 裡面有很多潮洋 坤山科 ,歡迎你一起去 XD 03/08 15:56
推 jeff0025 : 北科大蠻多的吧 03/08 16:05
→ Qoofate : 北科 有很強嗎? 感覺不出來 03/08 16:12
推 littleaoc : 科大＞國立文組 03/08 16:17
推 anger312143 : 聽過北科上發哥的 系統廠應該是收私科吧 03/08 16:46
推 odsan : 北科的不怎麼好用啊 03/08 16:46
推 wcre : 4，就怕蹲久腳麻 03/08 16:57
→ fitnessboyz : 以前接觸過南台 大業 崑科 遠東 都很鳥 03/08 17:08
→ fitnessboyz : 放心啦 近期這些妖魔鬼怪都被GG降伏去輪班了 03/08 17:09
噓 haha123456 : 馬的一堆老屁股不肯教 什麼鬼職訓 球踢來踢去 菜都 03/08 17:16
→ haha123456 : 是被電成長的 03/08 17:16
噓 poiubilly : 樓上 老屁股幹嘛教 欠你的？ 03/08 17:26
推 AgentSkye56 : 很多只有國中學歷找不到什麼好工作的就跑去系統廠寫 03/08 17:40
→ AgentSkye56 : 寫FW了 03/08 17:40
推 peterlin0224: 樓上這樣講會不會太唬了？ 03/08 17:55
推 getbacker : 對ME跟NPI來說是的 03/08 17:56
推 s90104123 : Agent 唬爛太嚴重了吧 國中是啥 03/08 18:04
推 JungleKING : 訓練抗壓的職訓局 03/08 18:05
→ wbw : 我10年前進去某寶的EE同事幾乎都台科北科或國立普 03/08 18:37
→ wbw : 大的 後來換到比較小的ODM才有私科的出現 少子化的 03/08 18:37
→ wbw : 關係吧 03/08 18:37
推 Healine : 少子化反而國立的比較好上吧？ 03/08 19:03
推 keyofdejavu : 變老屁股以後就天天教人啊，但案子要繼續做 03/08 19:10
推 rogerssn : 事實 03/08 19:10
→ keyofdejavu : 新人會不會感謝你看運氣，說不定一樣罵老屁股態度差 03/08 19:11
→ jay0811 : 系統廠好壞差很多，有些是HR一開始就會把後段私大 03/08 19:40
→ jay0811 : 濾掉的 03/08 19:40
推 bill1992 : 嶺東？ 03/08 19:51
推 mecca : 少子化那些國立的理工科系招生名額沒減少啊 03/08 19:58
噓 anger312143 : 國中畢業太扯了吧 頂大文組還比較堪用 03/08 20:00
推 AgentSkye56 : 頂大文組還會跟你談薪水 國高職30k就請得到了 03/08 20:05
噓 haha123456 : 不欠唷 不教就獨享技術自己做 工作量多就別抱怨^.< 03/08 20:10
→ haha123456 : k大會感謝啦 像是曾因為良心師父被主管鬥就支持師父 03/08 20:11
→ haha123456 : 然後反被主管盯上 哭阿 但至少報恩了 03/08 20:12
推 wcre : 有閒一定教，沒空難道考績表要寫準備SOP用訓練教材 03/08 20:21
→ wcre : 嗎？ 03/08 20:21
推 keyofdejavu : 新人能接起來老屁股工作量也不會變少啊 03/08 20:22
→ keyofdejavu : 主管一定分開算的啊，老屁股又不是主管 03/08 20:23
→ keyofdejavu : 沒人教你去找主管哭，部門內的工作量跟績效是主管的 03/08 20:23
→ keyofdejavu : 別人教你只是教你的時候案子要繼續扛 03/08 20:24
→ keyofdejavu : 教完你案子還是繼續扛，你接的工作是主管那來的 03/08 20:25
推 AgentSkye56 : 拜託豬屎屋的連小學生都有辦法把你教到會 03/08 20:25
→ cphe : 現在系統廠要到處開戰局就是了 03/08 20:28
→ rainbow321 : 不錯 但是不能待太久 會浪費生命 03/08 20:42
推 haha123456 : 我講的案例是指該職缺出發點本就是開出來分工作量的 03/08 20:54
→ haha123456 : 我支持你自己做 反正分攤不了 量多你也能找主管哭 03/08 20:55
推 haha123456 : 建議多找點人一起哭主管分配不均 讓其下台改善風氣 03/08 20:59
→ jay0811 : 老屁股與新人的問題不是每家公司都會有?? 03/08 21:00
推 dino51 : 出社會後沒有人有義務教導別人工作怎麼做 03/08 21:01
→ dino51 : 遇到願意教的是好命 03/08 21:01
推 s973311 : 不想教新人 那找新人來幹嘛 笑死 03/08 21:16
→ s973311 : 那就直接找有經驗的即戰力不就好 03/08 21:17
→ jakewu1217 : 不想教又不想做事 請你幹嘛？ 03/08 21:24
→ jakewu1217 : 老鳥如果做的完 幹嘛請新人？ 03/08 21:24
推 maligb0822 : 一堆老屁股真的別出來丟臉，寧願等新人進不教讓新 03/08 21:26
→ maligb0822 : 人去哭，也不願事先跟主管哭談好工作量問題與加薪 03/08 21:26
→ maligb0822 : ，難怪這種鳥現象會無窮迴圈重演XD 果然是老屁股連 03/08 21:26
→ maligb0822 : 溝通都懶就怕得罪，量多也是自作自受 03/08 21:26
推 keyofdejavu : 樓上我知道你只是想罵人，但我還是理性幫你分析一下 03/08 21:33
→ keyofdejavu : 不教，主管的部門內工作沒人分，新人什麼都不會 03/08 21:34
→ keyofdejavu : 老屁股繼續裝死，反正自己案子做好主管也不能怎樣 03/08 21:34
→ keyofdejavu : 教了，主管爽把工作分給新人，新人學到東西了 03/08 21:35
→ keyofdejavu : 老屁股還是繼續做自己的案子，反正也升不了 03/08 21:35
→ keyofdejavu : 爽也是爽主管跟新人 03/08 21:35
→ keyofdejavu : 看不看得下分析隨便你，覺得老鳥有義務教人也隨便你 03/08 21:36
推 keyofdejavu : 也不要說什麼主管可以要老鳥教到會不然考績就很爛 03/08 21:41
→ keyofdejavu : 會這樣做的主管也可以叫老鳥做原本三倍工作量 03/08 21:41
→ keyofdejavu : 做不到就績效差，這只代表這老鳥本來就很好凹 03/08 21:42
→ keyofdejavu : 就算教會了新人，主管一樣可以繼續凹，完全沒有幫助 03/08 21:43
→ keyofdejavu : 覺得教會新人工作量就會減少只是在幻想 03/08 21:45
→ keyofdejavu : 主管只會拿更多的工作量進來而已 03/08 21:45
推 zerobx : 年薪250up 不錯啊 03/08 22:09
推 maligb0822 : 您這麼理性已經脫離老屁股範疇了吧？但也謝謝您分 03/08 22:15
→ maligb0822 : 享典型老屁股內心思維！果真是能者多勞，相信自己 03/08 22:15
→ maligb0822 : 多做支持下去必能飛黃騰達！快去建議主管砍新人關 03/08 22:15
→ maligb0822 : 職缺，維持皇城內和諧！肥水不落外人田，自己跟主 03/08 22:15
→ maligb0822 : 管說你都扛了，省下新人薪水直接加給你，或是跟主 03/08 22:15
→ maligb0822 : 管兩個人分這比扣打，讚啦！主管居然敢額外指定資 03/08 22:15
→ maligb0822 : 深的去教人，這一定不是派工的一部分，不能算主管 03/08 22:15
→ maligb0822 : 交辦事項！廢物主管簡直大逆不道，居然妄圖指揮老 03/08 22:15
→ maligb0822 : 士官長，爛主管有種自己去教啦！我罵爛主管應該不 03/08 22:15
→ maligb0822 : 會有老屁股有意見了吧？ 03/08 22:15
推 book7 : 真假 03/08 22:40
推 winohya : 老闆有指定帶新人才教，沒指定那就是老闆的事 03/08 22:40
→ Roderickey : 8+9屁孩一堆 股價越低的公司屁孩越多XDD 03/08 22:46
推 NOINT : 怎麼我兩個同事一個北科碩畢只會哭。 一個學士做事 03/09 05:18
→ NOINT : 死腦筋 03/09 05:18
→ erycell : 之前在手機系統廠 大部分RD都是四中碩士以上 沒碩 03/09 10:58
→ erycell : 士學位相當少 03/09 10:58
→ dildoe : 一般不都把不太想做的人抽出來弄沒啥用次要專案給 03/09 12:43
→ dildoe : 他當基本測試兼訓練中心；名單帳面ㄩ‘握u仔應 03/09 12:43
→ dildoe : 該不用擔心吧 人料也是有多源的，養兵千日用在一時 03/09 12:43
→ dildoe : ~長官資源掌握都精明在行ㄝ XD 03/09 12:43
推 james6102 : 那有推薦讀哪個學門的工科碩嗎? 03/09 14:06
推 AgentSkye56 : 讀什麼碩都可以 就是標榜護理碩也能把你教到會 03/09 14:14
推 AlainDelon : 店仔進系統廠之後開始走路有風 03/09 18:01
推 marsonele : 頂大文組也收嗎？ 03/09 19:20
推 guest8888 : 系統廠一堆學店仔在哭低薪 03/09 21:24