看板 Tech_Job 關於我們 聯絡資訊
※ 引述《dakkk (我是牛我反芻)》之銘言 : ※ 引述《x071500 (DeRoc)》之銘言: : : 每次都聽到結構性調薪,然後就開始各種high翻天,不材小弟我怎麼都覺得公司越來越 : 賺 : : 到底是誰發明的名詞? : : 未看先猜底下留言,不要太不滿,你要自立自強啊 : : ----- : : Sent from JPTT on my iPhone : 這就是分紅費用化後產生的名詞呀 : 以前薪資水平很低 然後發股票 但股票是10元票面 就被外資幹譙 : 後來分紅用費用化 total會跟原本拿到的差太多 : 所以後來就讓本薪調高 : 其實公司的分紅比例是固定的 你發越多表示公司賺的更多也沒錯 : 但也沒有讓你吃什虧吧 分紅費用化之前就有結構性調薪這種玩法了。 老人的月薪每年調的很慢很少,而新人的月薪要跟上市場,有時會發生新人月薪比老人高的 情況,這時只好全公司一起大幅調薪。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.77.248.49 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1648168349.A.D9B.html
cunankimo : 薪資保密 就是為了避免讓老人知道 新人月薪比他高 03/25 08:37
hollowowl : 然後分紅全部扣回來 整包一點都沒變 到底調屁 03/25 08:44
Fubon66 : 華燈的兇手是花子 03/25 08:45
ttyl5566 : 說實在的大部分人都追完了,不要一直當小丑好嗎 03/25 09:03
yangwi1 : 校正回歸啦 03/25 13:43
luche : 之前22k新人才慘吧 砍到見骨 03/25 21:17