→ Yukuo : 回的很制式，說不敢保證 09/08 14:16
當然制式回答，我的意思是，你可以從旁敲擊，多問一些。
比如說，這個缺是為什麼而開？是業務量變大，還是原本有人離職。
我舉例個例子，很多公司現在HC freezed，只能內轉。
如果這時候有人走，老闆又急著補人進來，內部找不到人只好先開contract缺
這種轉正的機率就比較大
如果公司沒有HC freezed，只是突然業務量變大，需要一個人手來幫忙應急
這種轉正的機率肯定就小很多
這種不會寫在JD上面的問題多問能更容易幫助你理解這個缺的好壞。
當然，我這邊也很制式的回答你，永遠都是case by case。
但不論如何，越多的資訊永遠可以幫助你做出越不會出錯的選擇。
推 moboo : 轉正不保證的話都是佔便宜囉 09/08 14:22
→ moboo : 年資還不算 09/08 14:22
→ wzmildf : 當然沒人敢保證阿，誰知道你是鬼是神 09/08 14:42
※ 編輯: demonhell (61.231.41.245 臺灣), 09/08/2022 14:57:36
推 CalvinBryant: Contractor其實能去就去啊，內部一堆缺可以看 09/08 15:15
→ CalvinBryant: 而且你會知道誰要走，這是第一手消息，不在公司內的 09/08 15:15
→ CalvinBryant: 根本不知道哪個缺要開了沒主管是誰 09/08 15:15
→ CalvinBryant: 很多外商缺在官網的時候，都只是等人來報名充人數跑 09/08 15:16
→ CalvinBryant: 流程而已 09/08 15:16
推 h816090 : 約聘轉正， 薪水會調得跟正職一樣吧？ 09/08 15:55
→ h816090 : 好奇這點 09/08 15:55
→ sc1 : 又沒有立法不准派遣 09/08 16:04
→ kinoko : 約聘薪水會比較低嗎？ 我以為薪水差不多只是少福利 09/08 17:55
→ Yukuo : 感覺是業務量變大，原本只要兩人變三人左右 09/08 18:33
推 king123 : 約聘月薪可能還更高 只是就沒福利 年薪較低 09/08 20:17
推 DontGoGUC : 外商約聘的月薪的確可能比正職高不少 09/08 21:29
噓 ibsmalla : 講一堆看你有沒有更好的選擇啊不然還不是得去 09/09 15:37