推 yamakazi : 全體員工離職率6.8%，新進員工離職率17.6%，這代表 10/09 20:37
→ yamakazi : 什麼？代表腳麻走不了XDDD10/09 20:37
推 yamakazi : 抱怨成這樣但一年平均只有6%的人離職，看起來大家還10/09 20:41
→ yamakazi : 是挺滿意的Xd10/09 20:41
→ nicolaschen2: 6%是去年的吧，今年一樣6趴的話人資副總會退休？10/09 21:03
作者 nicolaschen2 (ii) 看板 Tech_Job
標題 Re: [討論] 台積電分紅獎金真的不會越來越少嗎？
時間 Sun Oct 9 14:08:21 2022
───────────────────────────────────────
聽說cc第一場溝通會對員工說出，gger的薪水跟mtk/rtk是差不多的，語畢哄堂大笑。
後來兩場再也不敢講這句笑話讓大家笑。越說越保守。八成發現自己講了一個大笑話，不久
後人資副總connie ma就退休了，笑翻。
除此之外，cc好像在第三場溝通會提到，「你們相信我。我會讓我們工程師的薪水，兩三年
內會追上i」。
https://reurl.cc/yM3AQ2
有人相信這件事情會發生嗎？還是跟「gger的薪水跟mtk/rtk是差不多的」一樣，只是個
笑話
？哈哈
感覺不單純
是否上位的想要好整骨一番
離職率 / 軍事文化 / GG文化
新一代的年輕人已經不給狗幹了
這才是核心, 文化 is key
※ 引述《nicolaschen2 (ii)》之銘言：
: 聽說cc第一場溝通會對員工說出，gger的薪水跟mtk/rtk是差不多的，語畢哄堂大笑。
: 後來兩場再也不敢講這句笑話讓大家笑。越說越保守。八成發現自己講了一個大笑話，不久
: 後人資副總connie ma就退休了，笑翻。
: 除此之外，cc好像在第三場溝通會提到，「你們相信我。我會讓我們工程師的薪水，兩三年
: 內會追上i」。
: https://reurl.cc/yM3AQ2
: 有人相信這件事情會發生嗎？還是跟「gger的薪水跟mtk/rtk是差不多的」一樣，只是個笑話
: ？哈哈
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.177.140 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1665365192.A.2C1.html
推 RTA : 開放老員工回鍋直送美國包準一堆人回來 10/10 09:39
推 neil0611 : 台積DNA 10/10 09:40
※ 編輯: justicelife (101.12.93.145 臺灣), 10/10/2022 09:49:16
推 VortexSheet : 琴弓還擋人回鍋咧笑死 看有多少本錢給他們亂搞 10/10 10:14
噓 mikeisme : 狗幹文化真的是…到現在高官還在狗幹 10/10 10:29
噓 princepisces: 還是一堆人搶著進 你會擔心免洗筷髒了怎麼辦嗎？ 不 10/10 10:40
→ princepisces: 會嘛 換一雙新的比較快啊 10/10 10:40
噓 m4vu0 : 笑慘 還在離職率高。看看滷肉公布的離職率好嗎 10/10 11:16
→ Jtke : 已經改很多了 10/10 11:31
推 mirror0103 : 新人離職率根本不重要 努力降個1.2趴 乾脆多招幾個 10/10 11:32
→ mirror0103 : 進來 10/10 11:32
推 anthony10605: 幹人很簡單不用什麼專業 當然繼續狗幹 10/10 11:41
推 ohlaohhh : 真羨慕HR前副總，胡搞瞎搞也是幾億身價退休 10/10 11:58
推 b777787 : 沒人要設備仔啦 吸引跑去豬屎屋的回去才是正解 10/10 11:58
→ b777787 : 設備用MAE就可以取代了 10/10 11:59
推 yayakaka : 從到私校徵才 找大學生來做MAE的工作 可以看出來GG 10/10 12:10
→ yayakaka : 徵人也面臨瓶頸 10/10 12:12
推 xvft : 引進南向勞工不可行嗎？ 10/10 13:38
推 a152508 : 重點是文化吧 誰想要不能用手機 10/10 15:06
推 jobintan : 南向，三哥三姐在矽谷拿比這多的錢，誰理你呀！ 10/10 15:08
→ castjane : 問題intel美國生存金要較高 10/10 17:51
噓 nmjkluiop : 狗幹文化啊 報告五分鐘有三分鐘在被噴 10/10 19:38
推 ccekw807 : 等跳的出去，出去找更好的，再談年輕人不給狗乾 10/10 23:06