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: 推 b122771 : 真的阿~ 沒有民事利益,就別花時間去跑法院了 01/07 17:43 : → b122771 : 請人寫訴訟7000~8000。 01/07 17:44 : → b122771 : 請律師是六萬起跳 01/07 17:44 : → rinatwo : 幻想文也在信 辦公室這麼多人不知道公司金流 笑死 01/07 17:44 : → rinatwo : 然後也都不知道公司資產 這些人都混吃等死哦? 01/07 17:45 : → b122771 : 沒超過那個提告價值。提告只是浪費時間、浪費錢 01/07 17:45 : → rinatwo : 訴狀網路上就一堆範例了 稍加修改成自己的資料 01/07 17:46 : → b122771 : 不過真的有人是蠻偏激的。 為了爭那一口氣 01/07 17:46 : → rinatwo : 根本花幾個小時 列印幾十元而已 01/07 17:46 : → b122771 : 絕對是跟你告到底 01/07 17:46 看兩位吵成這樣,訴訟前要看訴訟利益是很正常的 除非有錢有閒可以在那邊跑法院. 訴訟一般半年一年跑不掉,算一年好了 一個月薪水四萬 -> 告贏了 -> 得到薪水48萬 -> 我會建議別告了 大部分告的都是年紀大,薪水高,告贏了訴訟利益夠大. 實際上也有不少人因為跑訴訟煩惱到失眠甚至吃安眠藥 成本不光是律師費,時間那些,精神壓力也是一個成本. 回過頭來,給事主的建議是 跑民事法庭前需要先跑調解 向工作地點所屬勞工局申請調解即可 調解的時候公司通常會帶一些相關的文件, 可以留意一下公司是否有向主管機關申報因虧損資遣 這個可以評估自己訴訟勝算大不大,公司如果沒申報,贏面大很多 如果公司有申報,而且同時大量解雇,也沒有邊裁員邊找人 個人覺得贏面小,跑到調解即可,就別繼續浪費成本了. 別忘了訴訟贏了以後,是必須回去原公司上班的,公司主管肯定不會對你太好. 再來就是除了訴訟外,還有勞工局檢舉違法 生產完被解聘可能有性平法的問題 檢舉違法後,勞工局會去找公司麻煩 如果公司還有勞健保金額不對,加班費沒給等缺失,會多被開罰 檢舉後自己什麼都拿不到,但檢舉成功了,公司會被勞工局開罰. 至於各地勞工局給不給力又是別的問題了 雙北勞工局比較有在做事. 北部勞工局通常有免費義務律師可以諮詢,資源自己好好利用吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.241.218.227 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1673092347.A.BEB.html
rinatwo : 都要訴訟了 去勞工局調解幹嘛 01/07 20:14
rinatwo : 直接去法院調解 調解失敗資料直接進入訴訟就好了 01/07 20:15
rinatwo : 講得好像被違法解雇 重新找工作就沒精神壓力 01/07 20:18
hidog : 訴訟前規定要先跑調解 01/07 20:23
hidog : 一樓可以請你稍微研究一下法規嗎 01/07 20:23
rinatwo : 法院也能調解 講得只有勞工局可以調解 ZZZ 01/07 20:23
hidog : 你先去研究法規 01/07 20:24
rinatwo : 勞動事件法第17條 勞動調解事件,除別有規定外,由 01/07 20:26
rinatwo : 管轄勞動事件之法院管轄。 01/07 20:26
hidog : 你不研究法規也打個電話給勞工局,好嗎 01/07 20:27
rinatwo : 笑死 一知半解 裝懂 01/07 20:27
向法院申請,繞了一圈,再轉回勞工局調解. 工作所在地有勞工局直接向勞工局申請調解就好 你愛跑法院自己去跑,我給原po建議而已 想吵架自己去旁邊,慢走不送. ※ 編輯: hidog (111.241.218.227 臺灣), 01/07/2023 20:41:26
rinatwo : 再轉回勞工局 哈哈哈哈哈哈 真的一知半解欸 01/07 20:42
rinatwo : 你是不是不知道法院有個東西叫做調解庭 01/07 20:43
rinatwo : 不知道就說不知道 不要發文誤人子弟好嗎 01/07 20:43
rinatwo : 勞動調解程序是由「勞動調解委員會」來負責進行,委 01/07 20:45
rinatwo : 員會成員為3人,包括1位勞動法庭的承辦法官,及由 01/07 20:45
rinatwo : 該法官自法院聘任的「勞動組」、「事業組」名冊中 01/07 20:45
rinatwo : 各指定1位勞動調解委員而共同組成。 01/07 20:45
menesn : rin大噓那麼多調,幹嘛不發一篇文章教大家 01/07 20:47
menesn : 那麼多條* 01/07 20:47
hidog : 他可能得了強迫症一定要跑法院吧 01/07 20:48
rinatwo : 幻想大師 先說說未歇業的公司 如何無法強制執行? 01/07 20:48
menesn : 哈哈,也是 01/07 20:49
rinatwo : 說我有強迫症 呵呵 看來有人可以跑法院了 01/07 20:49
rinatwo : 誹謗罪記得要付出代價唷^.< 01/07 20:50
andy905241 : 真的有強迫症 01/07 20:51
rinatwo : 繼續 ^.< 反正一起跑地檢署麻 01/07 20:51
hidog : 不知道某樓這樣的言行有沒有踩到版規,跑法院前先 01/07 20:52
hidog : 找一下版主吧 01/07 20:52
rinatwo : 板規 罵人有強迫症 違反刑法比較讚 01/07 20:53
rinatwo : 違反板規 笑死 講法條講輸了要扯板規 01/07 20:53
menesn : rin大,我在前一篇文章回你了 01/07 20:54
menesn : 拜託你別再噓我了 01/07 20:54
pchion2002 : 權益是自己爭取來的 不告什麼都沒 01/07 21:11
goodyW : 基本上勞工局的態度是多一事不如少一事 01/07 21:39
goodyW : 有被勞工局協調過勞資爭議的都知道勞工局有多廢 01/07 21:41
goodyW : 爭議太大,還是會叫勞方自已去打官司爭取 01/07 21:42
goodyW : 勞工局只能提供咨商服務,夠廢了吧 01/07 21:43
單就個人及身邊跑過勞工局的案例來看 雙北勞工局本身有在做事. 勞工局調解這關如果被勞工局認定違法,之後跑程序通常會順利很多.
jaannddyy : 真的是強迫症 01/07 21:50
linkmusic : 長知識了 01/07 21:56
eas06u4 : rin說的是對的 01/07 22:49
※ 編輯: hidog (111.241.170.39 臺灣), 01/07/2023 23:16:13
poiipkimo : 寫論文沒啥用啊~~再寫以後沒人去念,學店倒光 01/07 23:50
wingdominato: 樓上?怎麼突然變寫論文了 01/09 11:31