推 Csir : 考績最差的年薪也有同年資系統廠2倍 02/12 22:56
→ bearalex : 樓上Csir 02/12 22:59
推 andy100a : 好詳盡大推 02/12 22:59
→ valkyrie : 那時候不是有什麼三吳實驗室 才有機會進聯發科 02/12 22:59
推 brightest : 政治要強基本上還是跟臉有關 不用帥但要討人喜歡 02/13 00:09
→ brightest : 反之就是萬年打雜型E9升不上去 02/13 00:10
推 premise : 怎麼廣開大門只講八年前的 02/13 00:35
推 peterlin0224: 有實力的人到哪裡都可以發揮 => 這句話的前提是沒 02/13 00:43
→ peterlin0224: 有「公司政治因素」或「人的因素」干擾下才成立….. 02/13 00:43
→ peterlin0224: XDDD 02/13 00:43
推 Brioni : 發哥員工數除了2019應該是完成合併加了4千人外，就 02/13 01:23
→ Brioni : 是2021增加3300人最多吧 02/13 01:23
推 rebel : 萬年E9有甚麼不好 錢還不夠用嗎 要搶credit要推鍋 02/13 05:35
→ rebel : 偶爾可能還得背後捅人一刀 想想還是E9乖乖搞技術 02/13 05:35
推 sunnyhung : 搞政治就和學歷無關了 02/13 06:29
推 yamakazi : 2021整併達發啊 02/13 08:06
推 yamakazi : 萬年e9沒什麼不好+1 02/13 08:08
推 brightest : 想太多 萬年e9不紅只能打雜 能做啥技術 02/13 08:18
→ brightest : 不在意也很好 只是分紅就那樣吧 02/13 08:20
推 gn01216674 : 搶e10壓力變那麼大，萬年e9 500萬輕鬆打雜，爽啊 02/13 08:28
→ sc1 : 這種公司最後都是賣股票換鈔票碩士一批200人去分 02/13 08:43
推 yamakazi : 平均20個員工才一個e10，自己覺得當9都在打雜了，公 02/13 08:49
→ yamakazi : 司幹嘛升個打雜的9？ 02/13 08:49
推 yamakazi : 1/20相當於前5%了，你當年聯考和大學畢業時成績都不 02/13 08:58
→ yamakazi : 見得有前五趴了，怎麼會覺得進公司後，自己突然可以 02/13 08:58
→ yamakazi : 擠進前五趴了？ 02/13 08:58
推 OBTea : e9 弄幾個技術任務就可以升e10，不過技術任務有時候 02/13 09:10
→ OBTea : 執行周期長，所以升遷會花多點時間 02/13 09:10
推 OBTea : 不想帶任務找一個小題目也還是可以玩玩技術 02/13 09:13
推 jaannddyy : 政治就是能力的一種，只有專業就是一盤散砂 02/13 09:19
推 brightest : 各單位不同吧 prj雜事都做不完了 哪來時間自己找題 02/13 09:24
→ brightest : 目 就算有也要老板認可 老板不支持你是要自己做爽 02/13 09:24
→ brightest : 的嗎 02/13 09:24
→ sc1 : 都是土碩士不用再分高下了 02/13 09:33
→ sc1 : 都在帝愛集團還要分大小 02/13 09:33
推 zqAI3yGOAT : 我聽學長說發哥大多數人這輩子就卡E9欸，是真的嗎 02/13 09:35
→ zqAI3yGOAT : ？ 02/13 09:35
推 rebel : 大M內部 BU 那麼多 想搞技術還擔心沒地方嗎 老闆不 02/13 09:57
→ rebel : 支持內轉就好 有能力的人永遠不會缺舞台 想爬二級 02/13 09:57
→ rebel : 一級到飛黃騰達 也要看是不是有那個心狠手辣的本領 02/13 09:57
→ rebel : 我自問沒有 錢夠用 安穩做自己想做的事就好 02/13 09:57
推 brightest : 我的原意是政治要強公司才會願意讓你搞技術 02/13 10:00
→ brightest : 內轉也一樣啦 02/13 10:01
推 rebel : 我都直接跟老闆說明 我不打算升了 該做的prj我會做 02/13 10:17
→ rebel : 但也要給我時間讓我做我想研究的技術 02/13 10:17
推 brightest : 這蠻弔詭的 想做技術但不想升 是做興趣的 02/13 10:22
→ brightest : 我想大部分人搞技術是想升官領更多 就是 02/13 10:25
推 angele : 發哥卡E9但是考績都在I～I+的話，其實工作、生活算 02/13 10:28
→ angele : 是能滿平衡的呀。 02/13 10:28
→ bojan0701 : 管人雜事多要應付上下與其他競爭部門的壓力，有興 02/13 10:31
→ bojan0701 : 趣的人專做技術真的比較爽... 02/13 10:31
推 jamtu : 講得很實在 02/13 10:52
推 OBTea : 滿兩年要內轉很容易，FU單位 E9 自己提得出題目和效 02/13 11:06
→ OBTea : 益評估，肯給時間和資源讓你做的單位應該是有，我換 02/13 11:06
→ OBTea : 過一級單位，上面的人也都沒有擋 02/13 11:06
推 OBTea : M目前不想管人的升遷我知道的可以到E10，單位裡有資 02/13 11:13
→ OBTea : 深學長沒帶project 也是升到 E10，M 組織那麼大，升 02/13 11:13
→ OBTea : 遷內規也是百百種 02/13 11:13
噓 hotandheat : 懷念過去其實沒啥用 02/13 11:51
→ hotandheat : 現在少子化勞工市場 02/13 11:51
→ hotandheat : 還挑三揀四的 就真的要請外勞囉 02/13 11:51
→ hotandheat : 不然遇缺不補自己加班加到死 02/13 11:51
→ hotandheat : 一人當二人用 薪資還沒二倍 呵呵 02/13 11:51
推 hotandheat : 有能力的跑國外 02/13 11:55
→ hotandheat : 外國有能力的 02/13 11:55
→ hotandheat : 台灣又請不起 02/13 11:55
→ hotandheat : 因為人口紅利 02/13 11:55
→ hotandheat : 站在風口上的豬 02/13 11:55
→ hotandheat : 遲早是要摔死的 02/13 11:55
推 mepowerlmay : 豬屎污 02/13 12:54
→ justin200428: 本來就領多少錢做多少事 02/13 13:13
推 macgyfu : 門檻是相對變低（EDA, 模型等工具的發展）、一個產 02/13 13:27
→ macgyfu : 業或產品本來就會越來越成熟，另外產業擴張太快，人 02/13 13:27
→ macgyfu : 力供給來不及（供需問題），個人覺得啦 02/13 13:27
→ carryton : 小公司做到部經理年薪被發哥新人屌打耶 02/13 16:13
推 TSMCfabXX : 小寺廟住持 vs 大寺廟小和尚 02/13 20:17
推 HotDogCC : 我認為你講到很重要的原因on job training,過去的 02/13 21:53
→ HotDogCC : 進來是要能夠拓荒，而現在則是能夠接受訓練者 02/13 21:53
→ GABA : 人際關係好 阻力絕對小 02/13 22:38
推 lotywin : 我就是小公司經理年薪被發哥新人屌打的那個 02/14 10:05
噓 nxuanr : 112文組真的只能吃屎 領3萬月薪一輩子 02/14 10:31
噓 nxuanr : 我就是那個112經濟+商研40歲還在領3萬月薪的廢物 02/14 10:41
→ nxuanr : 中間還失業6年 早知道唸工科就好了 我超宅的 02/14 10:41
推 musicaledio : 哇靠是立德有巢 02/14 16:30
推 milktea168 : 觀察相同 大推 02/14 17:22