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也說個想法大家參考看看, 職場能不能說實話,要看什麼內容。 有經驗的老鳥,講話只會講有意義的話, 有意義的話可能是實話也可能是假話。 什麼是有意義的話,就是有機會改變什麼的。譬如說,你覺得部門氣氛很悶,大家都埋頭 做自己的事,然後提議能不能定期有個下午茶。這種基本上底層主管就能決定的事且影響 範圍不大,是有機會實現的 對於加班費這種事,是整間公司的事,甚至連總經理都沒辦法決定,上市公司還要跟股東 交代。如果真的不滿意,換工作是最好的選擇。 以上分享 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.231.54 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1680328599.A.A1A.html
andysun0706 : 說個笑話!以前公司總經理說有什麼需求可以找我, 04/01 17:11
andysun0706 : 我都可以滿足你,除了薪水我沒辦法決定 04/01 17:11
littleantAC : 就跟N一樣啊,每年問一些部門如改善 公司如何改善 04/15 13:20
littleantAC : 的問題,寫真話就被退件,只能寫一些不痛不癢的事 04/15 13:20
littleantAC : ,跟智障一樣。 04/15 13:20