推 Ericz7000 : 我投履歷了 07/21 07:53
推 ggggggh : 為了我四十年的房貸。我決定衝了 07/21 07:54
推 GymRat : 投履歷+1 07/21 08:18
推 TYUZXIC : 履歷投好了 07/21 08:23
推 gary810426 : 我看都是明年要用的研替吧，還一堆純血的都沒收到面 07/21 08:29
→ gary810426 : 試 07/21 08:29
推 b77889999 : 收到offer了 07/21 08:44
推 jeff0025 : TSMC菁英歸屬 太晚不收 07/21 08:45
推 kurtis0359 : 為了40年房貸 準備衝 07/21 08:54
推 hsingyueh : 36歲還有機會嗎...... 07/21 09:06
推 david1124 : 員工是公司重要的資產☺ 07/21 09:10
推 john11894324: 每個公司都有大徵才 07/21 09:19
→ john11894324: 但不少四大四中科科沒找到工作是怎樣 07/21 09:20
→ john11894324: 有時候覺得大徵才新聞稿，根本是偽裝公司營運狀況 07/21 09:20
→ john11894324: 佳 07/21 09:20
推 yfs956423 : 履歷投好了 07/21 09:21
推 ctct0513 : 我也好想去啊 07/21 09:22
噓 t19960804 : 南華生死系已拒絕RD offer 07/21 09:31
推 newwer : 碩士新進平均200 up 已羨慕 07/21 09:43
推 deankiller : 十 07/21 09:54
推 s860134 : 準備送美國日本了 07/21 09:55
推 JLPT : 十 07/21 10:00
推 s762ok : 菁英的歸屬 07/21 10:31
推 Brioni : 6000人！！ 07/21 10:53
→ Brioni : 以後連一堆科大都幹三年年薪200萬 07/21 10:54
推 fandy5566 : 求內推 07/21 11:03
推 abbei : 十 07/21 11:14
推 havochuman : 6000甲士 07/21 11:18
推 moonth66 : 履歷已投+1 07/21 11:26
推 Csir : 一堆高職進去三年就300萬了 07/21 11:28
推 ko363630 : 十萬青年十萬肝 07/21 11:35
推 Tohkachan : 我認識的今年部門收的人數大概只有去年的10％不到 07/21 11:58
→ Tohkachan : 或是幾乎沒找人 07/21 11:58
噓 ijk1 : 南華生死學系碩士班已投履歷 07/21 12:07
推 SANEW : MAE * 6000 07/21 12:15
推 qqq1234aaa : 這種文真的看一次笑一次XD 07/21 12:15
推 TSMCfabXX : 台大幼稚園 已婉拒 07/21 12:23
推 MixBear : 打個6折吧 07/21 12:35
→ MixBear : 現在講話有夠不老實 07/21 12:36
噓 R3hab : 聽你在喇叭 07/21 12:53
推 oyaji5566 : 招6000人送去美國幫忙輪班 07/21 13:06
噓 pttnowash : 6000奴工 07/21 13:27
推 darkholy : 該不會是離職潮釋出的缺口吧XD 07/21 13:31
推 moonth66 : 找6000，去美國生12000人 07/21 13:40
推 gn01982027 : 可是視訊面試會有主管評論人家外表 07/21 14:08
推 ltj3183 : 近三十歲文組能進場嗎 07/21 14:08
噓 Kyameron : 反觀豬屎屋 07/21 14:11
推 seth5421 : 笑死，不知怎麼吐槽起 07/21 14:13
推 david850914 : 送美國幫美國人擦屁股 07/21 14:27
→ testutw : 割台灣人的肉給美國當保護費 也沒辦法 07/21 15:05
推 gn01216674 : 「提升員工敬業度與對公司的歸屬感」抱歉我忍不住了 07/21 15:19
→ gn01216674 : 志！同！道！合！ 進餐廳！ 07/21 15:19
噓 TISH12311 : 等等投+1 07/21 15:24
推 hankower : I！C！I！C！ 進餐廳 07/21 15:38
推 nxuanr : 台雞店加油 07/21 15:42
→ InfinitySA : 快40的學店web仔進得去ㄇ 07/21 16:05
推 WFSGT : 已投遞 07/21 16:12
推 ASUSboy : ++++ 07/21 17:06
推 Madao0149 : 四線廠TA，已投履歷 07/21 17:18
推 marsonele : 不想努力的人可以進去嗎？ 07/21 17:45
推 JeffreyTseng: 不想奴隸的人可以進去嗎？ 07/21 17:48
推 netnetvip : 集體報到！ 07/21 18:13
→ princepisces: 6000MAE 還有人搶喔 07/21 18:23
→ b8806 : 菁英中心 07/21 18:41
推 jhangyu : 現在都先去12廠學New Tech再把你發配到新廠 07/21 19:14
推 Jimmy030489 : 剛剛已婉拒 RD offer 07/21 19:35
推 jason138 : 進去能躺平嗎 07/21 19:38
噓 zzyzx : 每年離職就超過6000了 07/21 19:59
噓 jhihansyu : 離職不夠補啦 07/21 20:33
推 StopSign5566: 員工是公司資產？不，滿批的Foup才是 07/21 20:51
推 andboypig : 常在大規模招人 背後的感人故事不多說了 必須推 07/21 20:55
→ StopSign5566: 充滿人禽味的公司 大家快來！ 07/21 20:57
推 marsonele : 聽說新人留職率也是kpi之一 會影響考績 07/21 21:11
推 priston : 離職真的不夠補 笑死 07/21 21:18
推 hellomen : 跪求內推QQ 07/21 21:22
推 glory5566 : 40歲以上的可以進嗎？ 07/21 21:23
推 zaiter : 進餐廳 喊什麼忘了 志同道合盡然無違和感 07/21 21:27
噓 esp0122 : 三你媽啦 三百萬 幾職等先說出來啊？北七 07/21 22:06
推 lolpklol0975: NVIDIA TSMC MTK 精英的歸屬 晚了就不要了 07/21 22:25
推 WWIII : 世界最強公司 沒有不景氣 07/21 23:15
推 jason613 : 6000 隻mae嗎 07/21 23:22
推 bring777 : 因為擴廠啊，當然要招人 07/22 01:43
推 Feite9372 : 神奇，台積今年居然還能大舉徵才 07/22 01:50
推 fanix21 : 還能大舉徵才表示體質不錯，現在那家能大舉 07/22 01:55
→ petguy : 哪來那麼多需求，是想要壟斷全球市場嗎 07/22 07:46
→ ilikepurple : 離職率這麼高，還不辦法改善，不是號稱最會改進的 07/22 08:11
→ ilikepurple : 嗎 07/22 08:11
推 k7881683 : 連技術員職缺台積都不要的話 我是不是要檢討 07/22 08:49
→ mirror0103 : 講每年離職超過6000的腦袋真的呵呵 07/22 09:00
推 clamperni : 秘密武器肯定要招的 07/22 12:54
→ conipop : 3年300萬不是夢 07/22 22:41
推 silver5566 : 又沒說收台灣的 07/23 00:25
噓 qaz12453 : 南華生死是啥梗XD 07/23 08:45
噓 bbbcccddd2 : 每年都在補人XD哈哈哈哈哈 07/24 06:43
推 justin200428: 台積電通常講話都很誠實 不像其他慣老闆 07/24 13:07
→ justin200428: 反觀一堆講話不老實 只會炒 07/24 13:07
推 w1219111 : 我也覺得台積電其實說出來的都蠻準的，很少在法說會 07/24 15:54
→ w1219111 : 看到假貨或是欺騙的話語 07/24 15:54
→ w1219111 : *話 07/24 15:54
→ i1210 : 反觀韓國某李： 07/24 18:01
→ asem : 40歲大叔有面試資格嗎 07/26 22:14
推 PTTPIG : 竹北房價 lol 08/09 06:51