[請益] offer的薪資不明

[ntuncku999 (正義)]

科技業貌似凍得很慘
好不容易找到一家代工廠
面試時談到45k 年終1.5

但入職報到後

繳了該繳的資料後開始寫員工資料

最後有一份補充文件
「試用期期間內若自行離職或淘汰，僅給基本薪資，並於考核後首次發薪日發放；試用期
過後合格，轉正職月薪制，薪資依照試用期間考核核定」

請問有其他版友有遇到這樣嗎？

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.142.145 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1711626470.A.1C2.html
→ taitzyhwan  : 公司名？
→ shooter555  : 有凍嗎 感覺台廠今年開始復甦了
推 rkilo       : 解凍中，但是還是偏凍
推 j0958322080 : 那就不要去阿，誰知道他的標準
推 fanix21     : 試用期你要怎麼知道主管的喜惡？
推 zerobx      : 陸商都滅了...歐美外商在裁..
推 pipi1983    : 你要問清楚是試用期且離職才是這樣，還是試用期都只
→ pipi1983    : 給基本薪資
推 hogod       : 哪家？
噓 SilverFocus : 你應該去問他而不是問網友
推 seal0112    : 法規沒有適用期 所以前三個月薪水多少 offer有寫？
→ Sciarra     : 哪一間要說啊
→ jdn325      : 沒說公司哪家乾脆不要發 大家是都會通靈嗎？
推 hduek153    : 哪家不說 就算試用期薪水不同也要寫好嗎
噓 whitezzwei  : 不說哪間，提示也沒有，要通靈嗎
→ paimin      : 先不論這樣有沒有違法 會開這種奇怪條件的公司  讓
→ paimin      : 人有很多想法
推 NDark       : 勞基法沒有所謂試用期
→ NDark       : 資遣要有理由
→ NDark       : 三個月內資遣費就是很少而已
→ NDark       : 薪資就是看offer決定
→ NDark       : 會有問題其實是薪資結構
→ NDark       : 很多公司用一些名目來衝全薪
→ NDark       : 勞保最高也只能保到不到五萬
→ NDark       : 底薪通常是影響加班費扣薪的計算
※ 編輯: ntuncku999 (223.139.142.145 臺灣), 03/29/2024 06:44:44
噓 addbear22   : 試用期沒過就沒錢領?
→ addbear22   : 會有這條文是因為太多人在試用期就跑了??
推 shyshyan    : 我怎麼看起來像是會扣押3個月薪水....
推 zebra79979  : 不爽不要去啊
推 a0684712    : 試用期就需要逃？ 這是踩雷吧
→ m0955       : https://finance.ettoday.net/news/219855
→ m0955       : 十年後再看戴勝益 先知
噓 WTS2accuracy: 不給資訊憑什麼要人幫你通靈?
推 tsujishiori : offer沒寫薪資還得簽下去智商比被騙去柬埔寨的還低
→ tsujishiori : 能了