→ iroi0: 答案都是NO，一定要在美國"境外"工作一年以上 11/03 15:33
推 qsss: 之前的文章有人有查過, 在美國境內的時間都不算 11/04 06:40
背景說明:
2013/8~2014/11 J-1簽證念MBA，中間有全職實習半年
2014/10 提交212(E) WAIVER
2014/12畢業，waiver尚未通過，只好回台
2015/01 申請F-1(ASSOCIATE DEGREE)被拒，面試官沒有說明原因
2015/03 212(E) WAIVER 通過
2015/04 申請F-1通過(同一間學校同一個PROGRAM)
2015/05 以F-1身份進入美國
2015/06 找到工作，但現在的學校規定F-1簽證要拿滿一年才能申請CPT所以無法做
payroll。剛好公司有子公司在台灣，老闆把我註冊在子公司名下，薪水從台灣領，
有台灣勞健保及扣繳憑單。
2015/08 drop了一堂課導致低於9學份而被學校通知f-1將被取消。後來學校重新發了一份
新的I-20，出境至加拿大後重新入境讓新的I-20生效。
老闆有請公司的律師快點想辦法解決身份問題，免得我一直浪費錢繳學費。
律師目前的建議是明年H-1跟L-1同步進行，但不建議直接申請綠卡(似乎是失敗一次以後
就很難成功?)
問題如下，
1. 我看了L1的相關規定，過去三年內必須在該公司工作滿一年，但我雖然目前是註冊
台灣子公司之下，但一查出入境紀錄就會知道我並不在台灣，這樣依然符合資格嗎？
老闆跟律師的意思是，就當作是台灣子公司送我出國進修，這個說法可行嗎？
2. 若短期沒有回台的計畫，在滿一年之後，可以直接在美國境內申請身份調整，
由F-1轉成L-1嗎？
煩請各位解答，謝謝。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 108.242.213.224
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/VISA/M.1446504375.A.32F.html
※ 編輯: DCMH (108.242.213.224), 11/03/2015 06:55:15