[北美] [F1 ] F1 身份在美國遠端台灣公司工作的問題

[dividebody (除以身體)]

因為有人有遇到這個問題所以問問


如果是 F1 身份人待在美國

卻遠端到台灣的公司工作


這樣的情況之下需要取得 work authorization (如 CPT, OPT） 嗎


根據網路上搜尋及各路同學明查暗訪


似乎有些學校說這種情況要 CPT，有些學校說不用


同時有些學校似乎不願意為這種情況發 CPT

但有些學校願意?


感覺是不是灰色地帶 (?)

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.30.36 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/VISA/M.1592254307.A.758.html
→ cchris: 如果這份工作和美國商業一點關係也沒有,有可能不需要
→ cchris: 就當做不存在;但是你得正常的維持你的F1身份,正常上學
→ cchris: 不過我比較想知道你到底想做什麼?你問的問題未必正確
→ cchris: 你想達成什麼目標? 原本就在台灣上班,不想因為讀書而放棄?
→ cchris: 你之前問過OPT,這是怎麼回事? 你已OPT了,找不到美國工作?
→ cchris: 想要用台灣的工作來擋? 最好說清楚你想做什麼,才能正答
推 cassine: 同好奇，猜大概是找不到工作所以最後撤回或是沒送OPT，選
→ cassine: 擇燒錢延畢，又不想一直燒錢所以問說能不能用F-1身份接台
→ cassine: 灣的工作
如開頭所說是有其他人遇到

至於他想達到的目標，感覺應該是為了得到金錢回報，放棄很可惜 (?)

具體的來說，是擔心若在沒取得 work authorization 的情況下開始這份遠端工作

是否會在未來被挖出來這件事，進而造成身份上的不良影響

或者說這件事實際上到底合不合法


本人的話，目前持續在等 OPT pending 中，之前的 offer 還在

推 cassine: 如果該事業體在美國沒有登記跟營運事實，那就不需要
→ cchris: 他如果替台灣的公司工作,要繳稅給台灣,就和在台灣工作一樣
→ cchris: 包括勞健保/國民年金這些,也要有台灣的工作權;總之,這就和
→ cchris: 在台灣工作沒什麼不同;前提是這和美國商業行為無關
嗯嗯，感謝解惑 !
※ 編輯: dividebody (140.112.30.36 臺灣), 06/16/2020 09:28:28