Re: [新聞]蔣中正日記：將領突圍前竟先發電報通知太

[ccyaztfe (1357924680)]

hgt 要表達的意思我能理解

舉個例子給大家看


某甲在一個嚴禁煙火的爆竹工廠裡面點菸來抽

我們通常會指責某甲：你在危險地方點火抽菸，很危險！

結果某乙雖然也是在指責，但他指責的內容卻是：你為什麼要抽菸？抽菸對身體很不好，會得肺癌欸！！！

雖然他是在批評某甲沒錯，但批評的內容很奇怪！


話題回到蔣中正批評黃某，老蔣批評黃，OK

但老蔣批評黃的內容，跟板友批評的內容不太一樣

板友批評的內容是：黃發電報有洩密風險

老蔣批評的內容是：黃發電報給老婆沒有革命精神

從老蔣的日記來看，老蔣似乎不在意黃某的電報會不會洩密～

老蔣似乎只在意黃某有沒有革命精神

大概就是這樣啦


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推 moslaa: 分析的好像滿正確。
→ moslaa: 不過... 嗯... 可以再濃縮一下，
→ moslaa: 簡單說，老蔣認為重點是態度問題，而不是能力問題。
→ moslaa: 蠢到發電報(可能造成)洩密是能力問題
→ moslaa: 而發給老婆則是態度問題
→ moslaa: /
→ moslaa: 這個... 其實... 隨著年紀漸長，我是開始比較了解
→ moslaa: 為啥統治者都比較重視態度問題，而不是能力問題。
→ moslaa: 簡單說呢，能力不行，可以讓他換到別的位置
→ moslaa: 可能這個新位置需要其他能力，就OK了，
→ moslaa: 也可能是這個新位置，不需要太強的能力，還是OK了
→ moslaa: 但如果這個人態度有問題，比如加班跟回家抱老婆
→ moslaa: 他選擇回家抱老婆，那麼不管他工作能力有多高強
→ moslaa: 因為用不出來，至少不會為你用出來，那這人等於廢了
→ moslaa: 如果有板友完全無法理解我在說啥
→ moslaa: 要嘛 你太年輕還沒出社會，要嘛 你一定很基層工作
→ moslaa: 沒有管人的經驗 (笑)
→ innominate: 樓上，那是你，我帶人不會這樣看，能力強有能力強的用
→ innominate: 法，只有那種自己很弱的管理者才會把態度放的很重
→ moslaa: 呃... 我只能說，我上面"態度"一詞，不是指對我的態度啦
→ moslaa: 至於其他，這種事情涉及對人case，很難解釋清楚
→ innominate: 你說的態度不就是「內卷」？比工作時長，比加班？
→ moslaa: 總之，這只是我對從前年少時，看歷史故事時常有的
→ moslaa: 為啥皇帝都喜歡任用小人，遠賢臣呢？
親小人遠賢臣那是另一種領導的「技術」。因為這些小人沒有「能力」，他們拿得出手的只剩下態度跟忠心，相比起有能力的人，小人有更高機率成為你的鐵桿支持者、更容易認真執行你的所有命令
→ moslaa: 一種反思，畢竟真實人生，能力值不像電玩，寫在頭上...
推 innominate: 能力強不強，你當長官的如果無法分辨哪就是你能力太弱
→ moslaa: 啥? 拜託，我都跟下面講，你們沒走，我一定也沒走
→ moslaa: 好好，繼續講下去就離歷史話題遠了，
→ moslaa: 總之呢，我只要說，我比較能理解幹老大的一些思維模式
→ moslaa: 至於這個思維模式好不好對不對，我想不是推文能討論清楚
→ moslaa: 不要深入了吧?
→ innominate: 簡單來說，這種模式最終只會培養一堆奴才，劣幣驅逐良
→ innominate: 幣
→ innominate: 當你的下屬充斥著奴才，佞臣，鑽營小人，陽奉陰違，你
→ innominate: 的組織也就那樣了
※ 編輯: ccyaztfe (223.141.234.145 臺灣), 11/05/2023 07:13:49
→ hgt: 我的意思一向很清楚，有心人士要歪曲來戰，那我也不怕! 呵!!
推 gm79227922: 很多所謂的奸臣 其實辦事能力都蠻不錯的