推 jsisjsis: 看你的文字感覺被治癒欸QQ推個 03/25 14:46
推 yanshan963: 推 03/25 14:53
推 Luka1995: 推 03/25 15:13
推 euser1777: 非常正面的好文章! 我進新公司也會看流動率的大小! 03/25 15:23
→ euser1777: 會回去找已離職人的公司，這種真的已經危險了!快逃! 03/25 15:25
推 nono1234: 很中肯 觀察公司真的很重要 一直缺人的公司大概狀況跟你 03/25 15:28
→ nono1234: 文中說的一樣 03/25 15:28
→ Sofast: 超中肯 03/25 15:40
推 ttc768160: 推這篇 03/25 16:12
推 stardoor: 推 03/25 16:12
推 ujlayer: 推 03/25 17:05
推 goodjob79826: 推這篇 03/25 17:43
推 mdyt5: 大推！您的觀察非常實用。原po一定要看這篇！原po的本文應 03/25 18:11
→ mdyt5: 該要多著墨在老鳥的教學態度及內容，才不會收到這麼多草莓 03/25 18:11
→ mdyt5: 、玻璃心的批評…… 03/25 18:11
推 kagaline: 03/25 18:15
推 sbuh0111: 好文 03/25 18:17
推 Tiesna0730: 推，那邊一堆人還在檢討受害者 03/25 18:24
推 goodjob79826: 檢討人玻璃心實在是 希望這些人職場順遂 03/25 18:43
推 ITASA: 暖暖文字 03/25 18:55
推 Mazu323: 推~通常這種下個公司會更好!!!真的真的 03/25 19:21
→ Mazu323: 檢討別人玻璃心的心態真的很老人跟慣老闆心態 03/25 19:21
→ CacTus69: 原原po不也說自己玻璃心了嗎? 誰不希望職場環境和諧, 03/25 20:02
→ CacTus69: 都工作十年了還沒學會應對嗎? 況且職場本來就不是交朋 03/25 20:02
→ CacTus69: 友的地方, 心態不改就是不斷被幹掉 03/25 20:02
推 palmpeas: 推 03/25 20:11
推 Rocosr: 推 03/25 20:19
推 kkuma16: 推 03/25 20:46
推 strongest: 推 分析的很好 03/25 21:01
推 euser1777: 會不會是老鳥藏步? 讓人一直流動! 他才能一直待?不然 03/25 21:03
→ euser1777: 具原PO所述，老鳥也是離職後被找回來!出去混得也不是 03/25 21:03
推 ALACOOL: 推！ 03/25 21:13
推 beams156: 推 希望原原po有看到這篇 03/25 21:14
推 becare59: 推這篇！！ 03/25 21:32
推 GKDOOMHAMMER: 推 03/25 22:02
推 okay123: 推這篇！看原po回文說明，覺得那間公司真的怪 03/25 22:34
推 janesharon: 推 03/25 23:01
推 heat0204: 明白人 03/25 23:23
推 mitsururan: 哇!分析的好仔細!好實用!謝謝 03/25 23:32
推 twoin: 推 03/26 01:14
推 picoo: 推 台灣人奴性太重了 03/26 02:00
推 linyap: 這篇實用 不過原原po都工作十年了... 03/26 02:39
→ linyap: 那篇還以為是剛畢業 畢竟跟我第一年的心態很像 03/26 02:39
→ linyap: 把職場當學校拼命學習但沒先觀察公司風格 03/26 02:39
→ linyap: 、主管領導與同事背景。 03/26 02:39
→ linyap: 一昧的認為只要自己努力就能獲得別人肯定 03/26 02:39
→ linyap: 結果天真的下場就是各種黑最後待不下去離職 03/26 02:39
推 hahahalala: 只能含淚推，上述情況都有遇到欸QQ 03/26 06:40
推 binboarder: 推 03/26 08:36
推 tera8630: 推推 03/26 12:46
推 Snowyc: 推你，製造業的實際生態就是這樣… 03/26 15:43
推 Gnau: 製造業待過 這篇寫得好 03/27 21:56