→ luckyalbert: 生活過得去就會待，相對來說現在這年頭不是這樣，現 03/11 23:41
→ luckyalbert: 在薪資低落到一整個沒救 03/11 23:41
→ luckyalbert: 你每天上班都在被凹薪水又低，能力又好的話，請問你 03/11 23:42
→ luckyalbert: 會不會想換？ 03/11 23:42
推 william826: 有能力當然直接跳槽啊 現在連工地模板認真做 破百萬 03/11 23:47
→ william826: 都是基本了 03/11 23:47
→ william826: 台積電如果台南 薪水應該也封頂了 前陣子一堆投資客 03/11 23:48
→ william826: 都馬是老gger工程師 03/11 23:48
推 luckyalbert: 那是因為二樓沒被體制綁住，你付出有收穫，反過來說 03/11 23:50
→ luckyalbert: 我們付出是倒貼，付錢去上班這種模式 03/11 23:50
→ luckyalbert: 五樓* 03/11 23:50
→ luckyalbert: 你付出越多，倒扣薪水越多 03/11 23:51
→ luckyalbert: 日常還得被各種形式抽取保護費與人生時間 03/11 23:52
→ luckyalbert: 這樣你覺得該不該繼續留著？ 03/11 23:52
→ luckyalbert: 有人說到轉職這回事，我是從十年前就在轉，可惜遇到 03/11 23:55
→ luckyalbert: 一堆輕視及不能體會我經歷過的事的人存在，當時我也 03/11 23:55
→ luckyalbert: 才26歲，到目前為止被當白癡看十年有了，這些人依然 03/11 23:55
→ luckyalbert: 不改變，我改變自己+付出不知道多少 03/11 23:55
→ luckyalbert: 到現在還一堆人認為我目前36才在轉職，我認為還在這 03/11 23:57
→ luckyalbert: 樣想的人腦袋應該壞了，可惜這種人現在還是超多 03/11 23:57
→ luckyalbert: 可以再說一次本人的感受，回應樓主，我到目前為止是 03/11 23:59
→ luckyalbert: 真的沒看到我能久待的地方 03/11 23:59
→ s2500205: 其實就是有沒有力氣跳出舒適圈而已 03/12 01:03
→ s2500205: 畢竟每次跳槽都要重新適應那間公司的文化跟同事 03/12 01:03
→ xo1100: 跟資深的聊聊還會發現當年起薪還跟現在差不多哦 03/12 01:59
推 luckyalbert: 起薪差不多？如果對比各項經濟與金融數值差了多少， 03/12 02:54
→ luckyalbert: 可以代表及證實這是很可悲的一件事 03/12 02:54
→ luckyalbert: 你當時的起薪拿到現在來用不用懷疑絕對是腰斬 03/12 02:55
推 caramelputin: 那些資深的薪水真的很可憐，後進都打趴他們。一直換 03/12 06:31
→ caramelputin: 的主因還是薪資跟不上通膨，公司又沒有結構性調薪， 03/12 06:31
→ caramelputin: 人才就會流動 03/12 06:31
→ sirloin: 以前可以領股票啊 03/12 08:39
→ sirloin: 長輩都馬領股票領到工作只是做健康的 03/12 08:39
推 ntuooo: 錢 03/12 09:07
→ fairbankslin: 我在我公司待15年了你說呢 03/12 10:52
→ xo1100: 當然知道啊最簡單拿以前現在的房價比就知道了 03/12 11:48
→ xo1100: 說到股票還想到分紅費用化這東西 03/12 11:48
推 jokebbs: 我爸從18歲高職畢業到今年65歲要退休了都在同一間 03/12 12:06
推 MantoYaYa: 公司有三成的人做20年起跳 50歲以上 三成10年以上 40-5 03/12 12:10
→ MantoYaYa: 0 剩下就30-40的 30以下超少 03/12 12:10
推 wafevsupr: 我35歲目前在公司待11年了 03/12 13:48
→ opmikoto: 跳槽也要跳到薪水有漲 公司福利更好的地方 不然跳辛酸 03/12 20:06
→ opmikoto: 而然 這很難達到 除非很有實力被獵人頭 03/12 20:07