Re: [難過] 基本薪資調漲是不是一種懲罰？

[KrisNYC (Kris)]

※ 引述《taylor471961 (快樂結局)》之銘言：
: 基本薪資調漲對於本來就領高於基本薪資的人是不是一種懲罰？
: 基本薪資上漲
: 但領高於基本薪資的人薪水根本沒漲
: 根本相對在降低那些中產階級
: 然後老闆又可以說人事成本提高，所以我要漲價
: 大家一起變窮
: 但高所得者根本沒差？
:

所以說台灣人本來就適合新加坡模式

新加坡模式=低基本工資 1本勞綁4外勞

基礎邏輯就是剝削廉價外勞
把賺的錢分給本國人
同時為了保持這些外勞
雇主要付給本勞好的條件
去避免本勞一不幹 整家店/整個公司的外勞都遣返

這樣才能同時享有低物價+本國人高薪資


至於為什麼反著搞 變成高底薪 4本勞綁1外勞
變成用很貴的錢請外勞 和東西越來越貴
中間薪資的人被剝削
就真的 應該是當初設定政策的那群人好心做壞事了

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 122.100.72.231 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1693213841.A.25D.html
→ sareed      : 資本主義總有人要被剝削 大方剝削外
→ sareed      : 勞不就得了 假正經
→ sareed      : 但中南部一堆非法外勞 基本上什麼都
→ sareed      : 幹 而且一定活得下去 但政府又不抓
→ sareed      : 又是假正經
→ sareed      : 然後台灣人工作又挑三揀四的 勞資雙
→ sareed      : 方都一樣 還是假正經
→ tbrs        : 臺灣搞人人平等 不分國族 結果就是
→ tbrs        : 低端底層如我過得蠻辛苦
推 tbrs        : 後來看到新加坡這套就覺得人人平等
→ tbrs        : 寫在憲法這套或許可以廢了 感覺新
→ tbrs        : 加坡模式可取
推 king123     : 台灣雖然名義上4本勞1外勞 但實際很
→ king123     : 多產線都是1本勞4外勞 因為在台員工
→ king123     : 假如一萬 研發總部就六千台灣人
→ king123     : 在工廠只佔一小部分 那四千人又有
→ king123     : 一些非產線台灣人職缺 剩下2500產線
→ king123     : 就有2000是外勞了
→ king123     : 台灣電子業自動化程度高 其實不需要
→ king123     : 1:4的 職員:作業員
→ KrisNYC     : 樓上你講到另一個層面問題
→ KrisNYC     : 所以這勞動部登記有案的70萬外勞
→ KrisNYC     : 把他門的薪資從1萬6調到2萬6
→ KrisNYC     : 加上加班費一個月算多領1萬8就好
→ KrisNYC     : 一年一個外勞多領21萬6  70萬外勞
→ KrisNYC     : 多領1500億 這些都是本來歸屬企業
→ KrisNYC     : 可以給本勞/中間層加薪的部分
→ KrisNYC     : 現在通通均貧讓外勞匯回去了
→ KrisNYC     : 順便抬高台灣的民生物價
→ KrisNYC     : 另外就是 因為民生物價和服務業有關
→ KrisNYC     : 所以關鍵是新加坡的服務業可以用
→ KrisNYC     : 外勞 台灣不行 現在非常麻煩就算開
→ KrisNYC     : 放服務業外勞 薪資太高了 物價還是
→ KrisNYC     : 會這麼高 一步錯步步錯
推 ptrs810812  : 怎麼不覺得是壞心做壞事呢
推 sugar327    : 台灣現在是低薪高物價
推 LaLawaBQ    : 剝削