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各位大大安安 想跟各位請教一個問題 目前本擼即將邁入4字頭 還在上海賣命 預計應該還會留在上海10年吧 畢竟十年后的事情難定 預計在年後換工作 由台資公司轉換到陸資公司 目前正在跟陸資的hr談薪水 有一點疑惑 就是我應該放棄5險1金 轉而要求約20%的額外津貼嘛? 我知道上海5險1金 資方的額外支出大概在41%左右 而台灣人在上海可以選擇不投保5險1金的 所以我可以放棄5險1金 轉而要求額外的津貼 我這樣的理解有錯嘛? 是否可行 而可行的話 最多可以要求多少 有人有經驗可以分享嘛? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.115.92.186 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WorkinChina/M.1512378167.A.6E5.html
ajack720: 法律上好像是都要保...只是實務上給你選保不保... 12/04 17:17
hsnu90542: 公司有開給你不繳五險一金多20%的選項嗎? 12/04 17:40
hsnu90542: 如果沒有 建議你自己不要提議 12/04 17:40
hsnu90542: 五險一金就跟勞健保一樣 是法律上規定要繳的啊 12/04 17:40
hsnu90542: 要是被相關機關查到 公司還是要補繳 12/04 17:41
hsnu90542: 所以一般公司不可能會主動問你是否可以不要五險一金 12/04 17:41
hsnu90542: 改成津貼啊 12/04 17:41
icw1979: 比較正規的應該都會幫你保,當然也可以私下講好就好 12/04 18:15
peterjack: 法律上的黑工不可取 12/04 19:41
elijahme0625: 上海目前沒有強制台籍,是可交非必交,並沒違法, 12/04 21:21
elijahme0625: 只是公司不幫交也未必會折現給你,因為也不違法 12/04 21:21
是上海我查到的資訊也是可交可不交 但是招聘時智聯上有含五險一金 也聽過在之前上海的台灣朋友是直接轉成津貼的 想問問看目前這是否進行同樣的操作 ※ 編輯: woodking (114.91.223.177), 12/04/2017 21:33:46
testtesttest: 誰規定台籍要強制保五險一金,不要亂講規定 12/04 22:57
testtesttest: 還黑工...台籍只要有勞動合同就可 12/04 22:58
qooLD: 不是別人行不行 而是你東家給不給... 12/04 23:32
toothache: 每家公司都不一樣,你還是私下問老闆h與HR吧 12/05 10:19
yhmis: 建議要五險一金。即使到時候離職也可以提取公積金,而且如 12/05 12:39
yhmis: 果要購房,主要這些證明。 12/05 12:39
tsaiming: 上海的公司可以不保五險一金。補貼的多寡可以跟公司談 12/05 12:56
tsaiming: 我待了兩家陸資,談判算法都不同 12/05 12:57
DrTech: 這種事情不是自己去跟公司商量嗎。來這問能解決什麼。 12/06 13:11
vSofav: 上海長寧購房只看個稅 不看社保這些東西 建議是不繳 養老 12/09 12:42
vSofav: 還蠻重的也沒啥用 12/09 12:42