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怎麼開高工資我不知道 但是可以回答另一個問題 稅後工資=稅前工資-五險一金個人交的部分-個稅 怎麼問? 就直接問稅後工資多少 一般HR不會覺得你難搞 因為這在大陸很正常 反而你問返台假或者機票他們會覺得不理解 如果你不認為你會待在那個城市太久 可以問問那放棄五險一金的話能拿回多少錢 至於勞健保和私人醫療險 就自己保好保滿吧 以上前提是你問的是陸資 如果是台資,他們已經知道台灣人的行情 還給你搞這齣 除非你很想要這個工作可以忍忍 不然應該這工作好不到哪裡去 其它可以詢問一下年假(特休)幾天 至於破萬的工資 如果是台灣碩士畢業可能有點不現實 如果國外名校畢業可以試試 反正薪水會跳很快的 ※ 引述《zrrh (Enzao)》之銘言: : 各位前輩大家好 : 我是預計今年碩士班畢業的學生, : TOEIC 900UP : 最近有份工作有機會可以談成, : 職位:儲備幹部 : 產業:貿易 : 性質:local hire : 住宿:公司提供 : 吃:公司提供 : 休假:不清楚 : 地點:上海 : 對方是跟我說公司會包吃住, : 但薪水就是 "應屆畢業生" 的水準, : 是local hire不是派駐。 : 但爬文之後發現應該要確認: : 1. 薪資結構 : 2. 五險一金 : 3. 機票和返台假 (但local hire不曉得如何問) : 我想詢問我應該要怎麼問, : 才能知道所謂 "應屆畢業生" 的薪資範圍呢? : 我身邊(新鮮人)台灣同學到中國工作的, : 從8000 RMB/月 到 20w RMB/yr都有, : 從8000 RMB/月 到 20w RMB/yr都有, : 中國朋友是說中國應屆畢業生是4000-6000 RMB/月 : 這範圍實在有點大, : 不曉得有什麼話術可以得知更精確的薪資呢? : 因為是新鮮人沒談過, : 不曉得應該要怎麼樣詢問才不會失禮。 : 因為還沒談成的關係有很多細節不能透漏, : 若前輩願意指點的話,需要更多細節請跟我說, : 我會站內信聯繫您說明。 : 我自己的想法是這樣,不曉得是否正確 : 因為是新鮮人沒有工作經驗, : 過去在國外住過一小段時間,也在國外同產業實習過, : 也許這offer前幾年薪資水平很低, : 也許我在台灣可以拿到更好的offer, : 但中國市場很大,機會也多,就怕自己不夠格 : 作為新鮮人先累積自己的實力跟經驗未來再跳也無妨 : 所以是想說, : 如果不要虧錢,能存一點錢就衝了 : 但不知道這樣決定是否正確 : 謝謝大家指點!! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.125.186.137 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WorkinChina/M.1519742761.A.003.html
zrrh: 謝謝P大指導! 02/28 00:30
s0009s: 推 02/28 10:33
nightben: 推 03/12 02:29