看板 ask 關於我們 聯絡資訊
小弟目前任職保全公司 不管大小月都月休10天 (實上天數20日)薪資為31500 三月份因有事 請了2天假 26267 實上天數18天 自己計算應為28350 (31500/20*18) 想問下算法上或哪邊有遺漏 謝謝各位 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 150.117.133.114 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/ask/M.1681102405.A.ED6.html
WeGoStyle: 大概又扣全勤或什麼津貼吧 04/10 13:06
simonfz: 薪資明細會寫扣什麼! 04/10 13:07
TokiwaKurumi: 月薪制要/30 因為休假日也算有薪水 04/10 13:19
Schottky: 月薪制的日薪計算是除以30沒錯,請假一天扣1/30月薪 04/10 13:28
Schottky: 可以要求看薪資單明細或詢問計算方式 04/10 13:29
hsinyeh: 日薪應該是31500/30 另外要扣勞健保費用 04/10 14:24
謝謝 原來我計算錯 那應該是 29400 (31500/30*28)
KKyosuke: 不要跟我說你連薪水條都沒有,自己比一下啊..但大概就是 04/10 14:33
KKyosuke: 全勤獎金了 04/10 14:33
有薪水條..但人資還沒寄送(抱怨下 第一看到薪水條是用手機簡訊方式)
antonyang: 月薪制是/30喔 04/10 14:36
※ 編輯: ts00759231 (150.117.133.114 臺灣), 04/10/2023 15:11:07
if4: 我最近的薪資條是寄到 LINE 04/11 07:59
KKyosuke: ...你之前的薪水條呢? 04/11 10:37
KKyosuke: 看一下之前的月薪是怎麼組成的啊 04/11 10:37
dayend: 看似可以回答實則無法 因為不知道假別 不知道貴公司規定 04/12 00:30
dayend: 請特休兩天薪資不會變 請病假兩天只會少一天 ..故無法回答 04/12 00:31
dayend: 薪資的扣法除了跟天數之外 也跟假別和勞資約定規範有關~ 04/12 00:32
dayend: 因此建議你先詢問人資 再有質疑才來問你質疑的點 04/12 00:32