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大家好, 我是正在新竹市尋覓保姆的新手媽媽, 在與幾位保姆接觸面談後, 發現他們在合約裡或是口頭上都會希望雇主把 年終的一個月獎金(或三節)平均分攤到12個 月隨月薪先支付, 這和我們一般在公司裡的文化實在很不一樣, 想請問大家這是一個常態嗎? 因為詢問其他縣市的朋友並沒有這樣的文化, 所以想來這裡詢問一下~~ 先謝謝各位前輩的意見與想法:) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.169.214.13 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/babysitte/M.1616331917.A.B76.html
csy1980: 媽寶版搜關鍵字 年終 或者 三節,都有討論,可以參考看看 03/21 21:23
hopop: 好的,謝謝您的建議! 03/21 21:48
jean263: 記得我之前進修保母課程的時候,有老師說過,因為有些爸 03/22 20:51
jean263: 媽會在發放年終時,找藉口說保母不適任開除等情況,所以 03/22 20:51
jean263: 會把年終分攤到每個月的薪水裡面。 03/22 20:51
hopop: 原來如此~~ 03/23 16:11
wssfoot: 我們在新竹的兩任保母都是分擔到每個月裡,之前台北的保 04/01 15:36
wssfoot: 母離開時還要算一筆。覺得每個月分掉比較單純 04/01 15:36