推 atteleitus: 抓蟲 就很釐清 12/25 17:53
推 NKN: 科舉發展到最後的弊病其實不是"公務員考試"這概念 12/25 18:06
→ NKN: 而是科舉的考試科目缺乏工業 技術 以及官僚運作實務訓練etc. 12/25 18:06
→ NKN: 導致科舉考試錄取的官員不是真正統治實務需要的官僚 12/25 18:07
→ NKN: 但官僚登用要考試才公平這概念到現代也是行得通的 12/25 18:07
→ NKN: 否則假設明天開始新官僚任用只能靠家族人脈 各位看自國官僚 12/25 18:08
→ NKN: 系統會不會一整個效率低落跟人民不滿炸鍋 12/25 18:08
→ NKN: 2024年孟加拉政府倒台的導火線就是公務員錄用制度規定必須 12/25 18:09
→ NKN: 錄取一定比率建國功臣的子孫 這比率太高 政府就被推倒了 12/25 18:09
→ NKN: 若考慮到在19世紀之前就連很多歐洲國家都還是貴族人事官僚 12/25 18:11
→ NKN: 科舉的公務員考試概念依然算是很先進的 只是儒家當道之下 12/25 18:11
→ NKN: 文組科目為王 理組科目被看得太賤 才導致科技與工業吸不到 12/25 18:12
→ NKN: 高等人才 12/25 18:12
→ NKN: 另外一個讓科舉制度顯得落伍的新概念是義務教育 擊敗了過往 12/25 18:14
→ NKN: 只靠科舉制度下的二三流文人進行的私塾教育體系 12/25 18:15
→ NKN: 但這也是若考慮到在19世紀以前很多國家連私塾都沒有 12/25 18:15
→ NKN: 基礎教育只能仰賴教會的神學班 那科舉跟私塾也沒啥落伍的 12/25 18:16
推 NKN: 話說日本有個ACG百科的科舉條目是需要50分鐘才能看完的長文 12/25 18:18
→ NKN: 嚴密分析了各種科舉的實際運作與功過 值得懂日文的人看看 12/25 18:19
推 moslaa: 哇塞 正文跟推文都是 12/25 18:32
推 moslaa: 我補充一下科舉,這是我很久以前忘記哪裡看到 12/25 18:36
推 kons: 不幫斷一下嗎 12/25 18:36
→ moslaa: 應該不是維基(剛去確認了一下)。科舉應該看成是選擇理解 12/25 18:37
→ moslaa: 中國王朝運作原則的人,這條原則或可比擬為憲法 12/25 18:38
→ moslaa: 這套原則是什麼?就是儒家思想所說的那些細微觀念 12/25 18:39
→ moslaa: 不要小看那些觀念,在沒有真正憲法存在的時代 12/25 18:40
→ moslaa: 那些東西就是遇到爭論情況時,拿來決定最後方針的依據 12/25 18:41
→ moslaa: 不先熟悉那套,遇到政爭,無法跟對方吵架 12/25 18:41
→ moslaa: 額外的效果則是因為中國地大,需要一套共同"語言"把統治 12/25 18:44
→ moslaa: 階級統一起來。而現在大家批評的科舉人士不懂實務 12/25 18:44
→ moslaa: 在這套邏輯中,那本來就是交給"吏/工匠"去學習 12/25 18:46
→ moslaa: 我驚異nkn大提供的連結基本我想也是講同樣解讀 12/25 18:48
推 gm79227922: 其實就是血統跟階級而已 12/25 19:35
江戸時代上層還是血統為重,但基層的實務及行政倒還滿重視實際的
像熊本藩細川家,剛入部時以戰国期的地方有力者擔任惣庄屋
多數大名都會在初期採用這類任用地方人士以利圓滑統治
畢竟他們是外來的統治者人數遠少於在地人
到了江戸中期,過去的在地有力者被淘汰,換成了新的一般百姓層擔任
有能力才會被任命,管理年貢、稅收、負責百姓與給人(知行領主)間的折衝
藩還會評鑑他們的職務業績,能力不佳做不好的被開除,檢地不正的遭處刑
基層地方行政管理大多是這些上級百姓層(名主、庄屋等)負責
負責各種行政役職的家臣也是,沒能力根本不會亂接,否則輕丟工作重掉人頭
下層家族常比上層更加看重教育,因為他們的門是窄的
所以江戸中後期的人才反而常是下層出身的狀況
而科舉制度根本不會適合日本的社會結構,拿什麼當考題?考上了人放哪
在日本律令制走向崩壞,土地私有、莊園誕生、私領發達、到武家之世
日本就離一個「統一政權」越來越遠
就算到了安定的江戸時代,幕藩分治實際上日本國並沒有一個統一政體
科舉制度要怎麼放到這個半封建的國家,我個人無法想像
※ 編輯: Oswyn (114.36.217.50 臺灣), 12/25/2024 23:20:02