推 jung914 : 把不好的公司公諸於世是好事 但是貼對話的意義是？ 08/06 14:15
→ jung914 : 工作是很主觀的 要離職自然就會對那個地方的缺點造 08/06 14:15
→ jung914 : 成放大效應 但是建議公開問題還是要就事論事 08/06 14:16
→ jung914 : 對你來說是問題的 可能對別人來說不一定是 這樣是否 08/06 14:19
→ jung914 : 會錯失一個媒合的機會 就例如很多人說某某公司不好 08/06 14:20
→ jung914 : 卻還是有人留下來 就可以去思考留下來的原因 08/06 14:21
→ Moveaway : 我不是把這當公審，光是高薪低報就違法了，難道今天 08/06 14:36
→ Moveaway : 公開來討論是我不對嗎？ 08/06 14:36
→ a07125857 : 一樓的意思應該是肯定原po公布公司不好的部分吧 08/06 14:47
→ a07125857 : 只是一般對話難免比整理後的文章看起來主觀 08/06 14:48
→ atobedaka : 高薪低報這點連大公司都有 08/07 00:14
推 ak77889 : 有些回覆不知道供殺小 檢討受害人？ 08/07 02:17
→ ak77889 : 支持原po 08/07 02:17
推 jasonyeh : 原PO貼對話是代表連前面離職的員工也有類似問題 08/07 09:59
→ jasonyeh : 不是只有他一個人碰到，我認為沒有什麼不妥 08/07 10:00
→ ja010493 : 其實既然老闆想要醜的就給他醜的 這應該也還好吧 08/07 12:38
→ ja010493 : 畢竟他請你來 你也只是要工作 如果想一展長才也 08/07 12:38
→ ja010493 : 不會是待在這個位置 08/07 12:39
推 nooooon : 支持原 po 高薪低保就已經違法了 08/07 12:39
推 serica : 支持原po 08/08 22:32
→ s085999449 : 笑死，公司不好還是有人留，要思考什麼原因？絕大多 08/09 22:51
→ s085999449 : 數都是怕離職難再找工作而已，哪有什麼。 08/09 22:51
推 piex : 推，辛苦了 08/10 09:46
→ wonder6253 : 你主管的比較好= = 08/27 14:38