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※ [本文轉錄自 medstudent 看板 #1DhvilDu ] 作者: cooltyus (Ryan) 看板: medstudent 標題: [新聞] 唯一不缺的是醫師 時間: Thu Apr 21 10:49:15 2011 大醫院賺錢 護士忙成戰鬥陀螺 更新日期:2011/04/20 13:06 (中央社記者陳清芳台北20日電)台灣醫療改革基金會今天指出,健保總額每年成長3%, 各財團法人醫學中心業務及獲利提升,但人事成本不升反降,結果是大醫院賺錢,但其護 士、藥師等成為過勞的「白袍勞工」。 醫改會今天公布血汗醫院評鑑結果,點名林口長庚、台北榮總等醫院因為醫療人員不足, 導致白袍勞工被壓榨,長庚護士忙到像戰鬥陀螺,榮總藥師淪為發藥機械人。 醫改會引用健保資料及醫院財報指出,健保總額平均每年有3%的成長,各家醫學中心平均 醫務獲利率,更從民國94年的負0.4%,攀升至97、98年的3%到4%,97到98年的健保申報點 數也分別成長3.7%、2.47%。 儘管獲利、業務量提升,但這些醫學中心人事費用成本支出比例卻不升反降,醫改會調查 顯示,相關醫院人事成本人從94年的49.3%逐年降至98年的48.2%。 從各白袍醫療專業領域來看,人力最短缺吃緊的是護理人力,尤其是夜班護士、加護病房 的護士,其他還包括藥師、營養、呼吸治療師等唯一不缺的是醫師。 醫改會副董事長、政大勞工所教授劉梅君說,多家醫學中心的護理評鑑項目成績都不理想 ,高達11家的加護病房只拿到C或不及格,問題十分嚴重 醫改會更點名長庚醫院,民國97、98年長庚醫院的醫務獲利率達9.4%與7.2%,稅後純益率 更高達44.9%與12.1%,林口分院每月湧入20多萬看門診、上萬人次住院,領到的健保給付 占醫院總額大餅近5%。然而,這卻是壓榨無數護理人員血汗健康所換來的結果。 劉梅君指出,國外研究顯示,每名護士多增加照護一床病人,病人30天內的死亡風險就可 能增加7%,護士負荷過重,同時間內得疲於奔命照顧過多病患,恐怕犧牲醫療品質。 1000420 http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110420/5/2q5ho.html -- ψjpg10330 God bless you. 寬恕是病人與上帝的事 我的工作是安排他們見面 ▂▁/ 獸 醫 ◎..◎ \ ▁▄▅▃▂ by 波波 用 書 + ▅▆ ▇▆ ▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄▄ ﹨ 〒 ∕ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 163.15.163.82 ※ 編輯: cooltyus 來自: 163.15.163.82 (04/21 10:50)
monyan:果然是仇醫會偏頗的文章 04/21 11:00
jjluh:可是看聯合報的報導,可完全沒提"不缺的是醫師",反提出醫師 04/21 12:41
jjluh:沒有列在統計中,是大黑洞...可能是記者自動補完 04/21 12:41
miaooooooooo:自行想像 中央社無媒德 04/21 17:25
black214:真的有老實統計,會發現(住院)醫師缺最大!! 04/23 12:12
bigrookie:看來看去都沒提到醫檢師...在醫院裡最容易被忽視的一群 05/02 00:24
chocomouse:那是因為醫檢師飽和到還會吐出來 一個缺 二十個以上來 05/09 02:41
chocomouse:搶 最後上的是高學歷?高能力?高分? NO 是走後門的= = 05/09 02:42