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※ 引述《Ecclestone (Freude am Fahren)》之銘言: : 有沒有多餘的預算 去請更多NSP? 省下住院醫師的薪水拿去請NSP, 如果還不夠的話那正好證明住院醫師工作條件的差勁 我之前發過一篇文章 [感想] R容額分布 versus 201503住診申報點數 https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1446207316.A.440.html http://tinyurl.com/ok3gmnt https://docs.google.com/spreadsheets/d/1Scum2MUkNLUnKOgZuxhJTxziSlIYQ_5oMvsdDQhlHNI/edit?usp=sharing 如果全國住診都要有R,而且以台大的工作量為準,全國每屆可能需要2912名住院醫師, (這邊還沒考慮醫學中心點數加成高估R平均服務點數,實際上可能需更多R) 長庚對R的運用應該夠操了, 後面那些R平均服務點數高於長庚的,可合理推定是NSP把多出的工作吃下來了 很多地區醫院科別都沒有住院醫師,或者住院醫師並非主力,而NSP(護理師)早已列勞基法, 健保給付又不如教學醫院來的吃香,他們還可以存活下去, 住院醫師納勞基法就讓教學醫院們活不下去又是何道理? 莫非是教學醫院老/大V們不願下來share值班帶NSP負值班醫療責任? 所以需要廉價有執照R來扛? 另外,專科醫師考試掌握在大老手上且年資有連續性,住院醫師易受有形或自我審查的威脅 而淪為廉價奴工,這也是住院醫師應該優先納入勞基法的理由 其他如公費醫師償還公費期間不論住院還是主治醫師,也都該列入勞基法 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.192.238.32 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1461980314.A.EBA.html ※ 編輯: hahawow (123.192.238.32), 04/30/2016 09:48:38
TsukiHime: 其實就是值班問題 VS和NP都不想值第一線 04/30 09:49
TsukiHime: 如果要養夜班NP 至少要請3個 想來想去還是R好用 04/30 09:50
TsukiHime: 區域醫院因為R容額被取消倒科的時有所聞 04/30 09:51
ynk: 區域醫院就VS+NP在值班了 04/30 09:59
ohyakmu: R就這麼多,除非VS下來 04/30 09:59
ynk: 不要醫學中心看天下 04/30 09:59
TsukiHime: 有些區域醫院一開始就VS+NP值班沒錯 但是如果是一開始 04/30 10:03
TsukiHime: 有R的醫院 下面有人值第一線的爽感是回不去的 04/30 10:04
TsukiHime: 只要有一兩個離職 剩下的VS吃不下來也跟著走了 04/30 10:04
taco3019397: 區域醫院V+NP值才是常態吧 哪來什麼R 04/30 10:12
mightymouse: 醫中的V尊爵不凡啊,值班這種低階工作當然給低階醫師 04/30 10:25
mightymouse: 去做啊 04/30 10:25
mightymouse: 其實有醫中是有掛總值Vs的,值班費照領,可是大概沒 04/30 10:27
mightymouse: 人敢摳 04/30 10:27
jj611017: 口號而以,反攻大陸喊這麼久。回去了嗎?想想就好,保 04/30 10:50
jj611017: 證四年完成不了。 04/30 10:50
intotherain: NP是凹不得的 因為他們不會有求於你 還有勞基法 R就 04/30 13:28
intotherain: 是為了專科所以長久以來被凹爽爽 04/30 13:28
leon80148: VS掛名值結果都摳隔壁區的雖小R 不是很正常嗎 04/30 15:00
john371911: 推。 04/30 16:17
nsmmsn: ! 04/30 22:15
tse5400: 不要從醫學中心看天下,外面早就是VS+NP的工作型態了 05/01 09:47
tse5400: 坦白說,加不加勞基法大概只有醫學中心在怕 05/01 09:50