※ 引述《bobbyx (百戰天龍 )》之銘言：
: 標題: Re: [討論] 醫勞盟為何沒辦法達成成立目標？
: 時間: Mon Mar 6 20:23:08 2017
: 1. 勞基法 醫生工時議題
: 這個問題討論到爛了 說實在的受惠的只有住院醫師跟醫學生
: 對主治醫師根本沒差 結果一堆工時上限
: 多出來的班就是Young V來吃 這些V以前都是這樣過來
: 高中的時候被騙考上醫學系就爽了 當R以為升V就爽了 從小被騙到大
: 好不容易都V好幾了要乖乖下來值班 幹你耍我喔 支持個屁膩
: 然後醫院成本又要花更多 資方只管評鑑根本不挺 一堆VS也賭藍得要死
平常大家幹繳大老只顧自己不管下面死活, 自己有爽到就好
結果討論工時的時候影響到自己, 就開始要醞釀反彈
只能說人都是自私的...
不改革工時問題, 怎麼改善這些慘淡大科的住院醫師工作環境
維持原本那樣的爛工作環境, 招生半死不活, 住院醫師一直收不滿,
然後留下來的住院醫師工作量大就又導致流動率偏高, 陷入一個惡性循環
推 cerberi: 回b大，我覺得黑箱核刪反需要在回復點值前做 03/07 08:18
推 cerberi: 大家都知道核刪目的在壓制總額，點值也只是改過的假數字 03/07 08:19
推 cerberi: 讓點值的冏境秀出來，才能有機會碰觸核心的總額 03/07 08:21
→ cerberi: 另一方面則是將不會被核刪的高階醫師拉到同陣營 03/07 08:22
→ cerberi: 不然醫師對立醫師，永遠打不到真敵人
順便推一下把不會被核刪的人一起拉下水這概念, 因為這些不會被核刪的人
很多是政策制定有決策權的人, 不把他們拉下水, 制度永遠是這樣對少數人有利
, 讓其餘奉公守法的人過得苦不堪言
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一個只會使用榔頭的人，所有問題看起來
都像根釘子
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※ 編輯: deltaz (218.173.179.244), 03/07/2017 11:07:47
※ 編輯: deltaz (218.173.179.244), 03/07/2017 11:08:26