Re: [新聞] 明年9月納入勞基法 住院醫師將短缺900人

[Ecclestone (Freude am Fahren)]

年輕醫師一直吵勞基法
所以 納入勞基 法首先用在住院醫師
恩...

不知道是年輕醫師過太爽 家裡都很有錢
還是早就發展副業還是怎樣

我只能說  要想清楚 重要的是未來 不是現在

醫師這種行業 和傳統三師比起來 律師 會計師 醫師
甚至你要加入機師也好
最大的優勢就是穩定  穩定升等

不像前兩者看業績 看事務所大小
機師半年體檢考恐怖箱 沒過直接留職婷新

只要不犯重大過錯
基本上薪資跟年資正相關

即使在爛 在混 混到VS也可以爽個20年

重要的是要看VS的生活和收入
短期內 若住院醫師納入勞基法
苦到的是young VS  甚至中市代VS

R有天也會變young V 這已經是現在進行式
young V過的比CR fellow還苦

再說 醫師在現在社會 (若以月入30萬當基準)
已經不是高收入

很多都要靠衝值班 衝part time來免強達到社會貧窮線30萬
甚至 part time 衝值班的時薪還比正職高

當然 付出體力 腦力看個人造化
內科醫師來說 連續工作30小時是基本功
當然30小時內也是要找時間擺爛休息


納入勞基法  綁死你的工作時間上限
綁死你的薪資上限

資方 鬼島死老百姓看得也爽
反正你們醫師都賺那麼多了


年輕醫學生還傻傻跟著起鬨
.......
納入勞基法 之後就很難解除

只能說有待時間考驗
希望這些現在吵著勞基法的學生

20年後不會後悔


勞基法唯一好處  大概就是不在正當時間內離職 不用違約金

※ 引述《medi5566 (medi)》之銘言：
: 【發文提醒】轉貼新聞請寄得附上新聞來源連結與簡短心得
: -------------------以上(包含此行)請在看完後，ctrl+y 全部刪除------------------
: 醫師預計在明年9月，就會納入勞基法，屆時每週工時，就會降到80小時，
: 根據計算，未來教學醫院的住院醫師，將會短缺900名，
: 而為了要因應，醫療人力和資源的短缺，衛福部也提倡醫療分級，
: 成大醫院就率先公告，今年7月開始，將取消週末的門診，不過卻引發看診民眾不滿
: http://gotv.ctitv.com.tw/2018/04/880572.htm
: https://www.youtube.com/watch?v=x0Vx5T6JNhk
: 心得(and翻譯):
:         衛福部表示會增加公費生名額和Hospitalist推行
:         打破總額看來勢在必行,畢竟增加公費生總比開放對岸,中南美,非洲等等
:         呵呵學歷好
:         前年開公費生基本上就是在試水溫,我猜後年就會開始收到200人
:         想要改善健保給付想也知道不可能,只好讓更多魚來趟渾水
:         不然就是PGY3年,或是專科多一年(幹)

--
                  BMW M Power
        ◢  ◢  ◢  ◢        ◢      
      ◢  ◢  ◢  ◢  ◢    ◢  ◢    
    ◢  ◢  ◢  ◢  ◢        ◢      
  ◢  ◢  ◢  ◢  ◢        ◢           GmbH

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 218.161.46.116
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/medstudent/M.1524991587.A.7CC.html
噓 sohandsomeim: 建議您多看看蔡依橙醫師的見解 不會再說這種話!
呵呵 我笑死了 #1.蔡說的都對? 你當他是信仰?
              #2.現在他靠嘴砲賺錢 不是健保 不是醫療
              #3.要是他可以這麼爽賺 他還要這麼努力打廣告?
一堆老醫都馬靜靜的賺 家裡弄個保險箱 直接拿現金消消費的
→ seiko2023: 樓上的真是笑死人了 他又不是靠健保賺錢
噓 antiyahoo: 共三小
→ seiko2023: 多點腦袋 少捐一點錢給信仰
不好意思 我的信仰就是錢
又 號稱資本社會下 金錢當信仰 有問題?

噓 smallfishlin: 本末倒置
→ medi5566: 沙小
推 Newstart: 已經苦到young vs了 醫師自己跟財團的議價能力太差也是
→ Newstart: 主因
young V的薪資 主要不是財團 是老VS.... 太嫩
另 即使是老V 能夠破35~40的 也算少數了 主任級以上例外
噓 kitten123: 又一個大老嘴臉
噓 kitten123: 還前後矛盾，前面說薪資和年資成正比，後面又說
噓 kitten123: 靠衝值班 衝part time來達到30萬，既然和年資有關慢慢
噓 kitten123: 慢慢升上去就好衝值班 衝part time幹嘛?
現在台灣這種社會 你以為月入30多少啊...?
能夠年輕多賺 誰不多賺?
推 Townshend: 醫師越來越多 跟財團議價能力就越來越差 開的價錢不爽
→ Townshend: 不要來 還有一堆年輕的肝還在排隊
推 elfish123: 怒噓個屁啊XDD 以後R訓練延長就不要哭爸
→ elfish123: 這些int，pgy只想耍馬，真是不意外
推 arias: 我經驗是越會耍馬的人  上位之後凹人凹的越嚴重
你看出問題點 一堆人看不懂 可悲 還醫學系
話說 估計會有900個缺  雖然 每年生產的就超出1300  算算流動率
流到醫美 自費那塊 大概也只要5年可以填滿
然後 健保市場餅就這麼大  多出900人來跟你分大餅
當然 如果你夠砲 夠狠 可以殺光這900多個 R 讓他們領個6萬
不然 這些錢是必從資深的扣
→ deolinwind: 這個簡單，大老用年資算，後面的人用業績算
噓 antiyahoo: 樓樓上，我是VS，我贊成把R，PGY納入勞基法
這個我真的會笑死 你還沒出社會吧 後面的衝業績... 怎麼根大老比......
很多young V薪資不如R 就是因為業績不如大老啊......
你以為大老會把業績放給你......
人家都跟10年了 誰理你小屁孩(young V).....
→ antiyahoo: 光是R離職要賠一個月或以上的違約金我就覺得很不可思
→ antiyahoo: 議
→ antiyahoo: Sorry樓樓樓上
噓 antiyahoo: 看到某e的嘴臉真的更不可思議
→ stberry: 見不得後輩爽
推 poweroflove: 30萬真的只有台灣人會覺得多而已
→ poweroflove: 也不想想30萬不吃不喝要多久才能存到一億wwww
→ poweroflove: 開這種薪水給一個需要訓練6~7年的行業不覺得可恥嗎
→ poweroflove: 2000年領30萬算符合高級專業勞工的薪水
→ poweroflove: 2018年 醫師中等收入一個月沒40萬以上 那這國家太慘
→ poweroflove: 拼命高工時值班要能衝到50~60萬以上
這看你要怎麼比較囉 如果以中產階級來說 鬼島收入大概是外國1/2~1/3
政府刻意打壓物價 薪資 也是在島內維持另一種平衡啦
→ poweroflove: 台灣是要拚老命有才有40萬 輸人一大截
是的 你懂我說的點
→ poweroflove: 雞排一片都漲到80 薪水還能在這搞笑 台灣真的很爛
推 sls090: 看過不少學弟妹工時到了就急忙下班，沒交班然後留下爛攤子
噓 antiyahoo: 以同樣的職等，台灣的主治醫師大約等同香港的副顧問醫
→ antiyahoo: 生，他們給的offer平均大概十五萬港幣上下，所以扣掉
→ antiyahoo: 房價物價差異後台灣主治醫師的合理薪資為40萬左右。
→ antiyahoo: 還有稅率，為什麼我們付出生命和時間，可是要付30甚至4
→ antiyahoo: 0%給垃圾政府？
→ mightymouse: 台灣整體受薪階級薪水都沒升啊，老闆資方賺到出汁，
→ mightymouse: 整體低薪最大的主因就是不敢跟資方吵啊
→ mightymouse: 納入勞基法敢減薪就給他罷工啊
資方並沒賺 拜託... 健保上限就封頂了 藥費 新技術費一直增加
現在財團醫院 也只是避稅的殼而已
罷工? 看這討論串 就知道爸工不會成功了 呵呵
噓 lc3b: 呵呵
→ elfish123: 我是不覺得有人真的會罷工
→ elfish123: 連去四大科被凹都不敢用腳投票
→ elfish123: 陪違約金絕對不合理，但是上層一旦把R列入勞基法一定減
→ elfish123: 薪，不用有多餘的幻想
有啦 四大科人力缺很大 都流道小科去了
→ elfish123: 光舉中國醫為例，只是推動大家都有的pm off,周得羊就把
→ elfish123: 原本要給四大科的加薪取消
推 poweroflove: 豪大雞排攤老闆營收都翻3倍了 雞排能漲價 診察費不
→ poweroflove: 漲嗎
→ poweroflove: 可悲的政府
正確 現在執政黨就是可悲 更可悲的是 有人選出這種政府
→ elfish123: 爽一時，結果痛苦一生，資方師出有名
→ elfish123: 沒看到七天假被砍掉，最後得到什麼嗎？
→ poweroflove: 大老闆稅繳不到5% 高級勞工稅40% 鬼島
→ poweroflove: 你要輕稅 就老闆 醫生都輕稅 你要重稅就老闆 醫師都
→ poweroflove: 重稅
→ poweroflove: 結果老闆輕稅 醫師重稅 根本不符合比例原則麻wwww
→ mightymouse: 只要台灣勞工沒種團結對付資方，勞基法勞鴨法都沒用
噓 karnoel: 某e之前就狂酸他們中國醫的intern了阿XD  中國醫R這麼屌
→ karnoel: 真的沒看過幾個R在PTT上罵自己的學弟妹廢的
噓 Kevin901227: 酸中國醫INTERN幹嘛，他不知道中國醫沒INTERN會怎樣?
※ 編輯: Ecclestone (218.161.46.116), 04/29/2018 19:50:57
→ delta0521: 我覺得無妨，像哈佛根本都搶著自願加班（不管哪個醫師
→ delta0521: 出書、訪談從內容都看得出大量超時），看台灣的大醫院
→ delta0521: 誰真的能凹人又不怕人走。
噓 john371911:
噓 antiyahoo: 以center看世界 笑了
推 Seraphoenix: 看到這討論串就註定醫科終究一日不如一日了
噓 antiyahoo: 雖然我目前工作時數很長，可是薪水已經超過貧窮線上，
→ antiyahoo: 加上以後可以入股當醫院股東，所以我認為央V不一定差，
→ antiyahoo: 只是你能付出什麼
噓 antiyahoo: 不過越多專科醫師留在center對我來說是z>b
推 wz02022:  只要想辦法不開放醫學生人數 這樣暫時還可以
推 tomatobus: 台灣房價中位數不到900萬，香港房價中位數破2000萬耶，
→ tomatobus: 你香港醫師15萬港幣對應到台灣醫師40萬是怎算的？
推 BioMachine: 雖然政治主張不同 但是這篇提出的問題確實值得思考
推 Jackey52013: 我認為30萬/月還是很少……
推 thankme0214: 蔡逼八問個問題 youngV大概幾算算young
推 nnsc: 呵呵，我大膽預測一定會延長專科醫師訓練年限的，前幾天跟美
→ nnsc: 國老闆聊天，他大我五六歲，目前他的專科訓練比他當R時多一
→ nnsc: 年，因為要因應住院醫師80工時，除非有諾貝爾經濟學獎等級的
→ nnsc: 的本國大老想得出更好的方法，不然絕對是這樣
推 madmed: 引進大量NP 就可以不用延長訓練年限了
→ madmed: 只怕市場上沒這麼多NP
推 elfish123: 只有已經卡好位的會幫學生讚聲一下
→ elfish123: R到young V準備ㄘㄨㄚˋ列等
→ elfish123: 大老等著要延長訓練年限已經等很久了
→ elfish123: 差一個藉口
→ elfish123: 引進大量NP也是一法，不過一定就是減薪啊
→ elfish123: 最慘就是減薪加延長，科
推 jovis: 哪裡有30可領
噓 jeff52: 不好意思喔，個人胸無大志，只希望法律能夠保障工時，身
→ jeff52: 體健康是第一目標
噓 wawawawalila: 醫生會淪為賤保和鬼島體制受害者的部分原因就是因
→ wawawawalila: 為醫生自己內部就已經不團結了。原Po心態是覺得自己
→ wawawawalila: 被強姦過就巴不得所有弱勢者都被強姦ㄧ輪嗎？
推 AOLSHARFE: 縮減各專科醫師名額變成第二道窄門，沒擠進窄門的變成
→ AOLSHARFE: 永遠的PGY，自己開業賭看看/醫美？總是會飽和或有脫隊
→ AOLSHARFE: 者，政府永遠都可以有新搞法，越年輕的真的越慘
推 NANAGG: 房價是儲蓄財 能跟消費財比嗎 更何況廣東房價比台灣低
→ NANAGG: 住廣東開車去香港醫院上班的醫師比比皆是
→ NANAGG: 才隔一條橋
推 NANAGG: 香港醫師退休後房子賣一賣還漲了好幾千萬 搬去住廣東 跟
→ NANAGG: 香港才差一條橋 比台灣爽就對了
推 NANAGG: 香港光省下的稅就比台奴醫還少多少 每次都忘了算稅 稅比吃
→ NANAGG: 喝拉還貴 稅也該算支出
推 lin03lin11: 其實住院醫師納不納入都可以，只要主治醫師不要納入
→ lin03lin11: 就好了，不然在現在的DRG,沒班值真的會餓死
推 lin03lin11: 開放醫師名額也有可能，畢竟醫院需要奴工，不缺主治
→ lin03lin11: 醫師，要工時又一直說人力不足，只有開放一途。。。
→ lin03lin11: 。像護理師開放學士後2年制一樣，醫師說真的在上面眼
→ lin03lin11: 中，沒什麼了不起
噓 allen3407: 大老的聲音真是醍醐灌頂！