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想問一下 各位在診所內聘 或門前藥局 的藥師 診所內聘藥師 基本上 診所護理人員加藥師加醫師 總人數 應超過5人,達強制加入勞保 的門檻,所以診所內聘藥師 大家有因ㄧ例一休新制 領到加班費嗎? 門前藥局 常常員工人數2-3人,未達強制加入勞保,那這樣還需受ㄧ例一休規範嗎?即使 雇主有幫忙加入勞保及繳納勞保雇主負擔 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.9.216.216 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/pharmacist/M.1483407921.A.711.html
netfly: 門前藥局的負責藥師算是員工嗎?這有爭議喔 01/03 16:32
DDLEE: 不算 01/03 16:37
wylscott: 門前藥局的負責藥師法理上是雇主 01/03 17:36
KiSeigi: 我還以為有變形工時在,所以沒加班費問題@@ 01/04 11:48
yin198866: 變形工時不是四週要休8天嗎? 01/04 13:35
yin198866: 休不到8天還是要給加班費吧? 01/04 13:35
netfly: 所以不給負責藥師加班費,也奈何不了真正的老闆囉 01/04 15:11
akway: 其實做一休一的藥師 很多130小時沒有 也不太會要求工時超時 01/04 16:13
Awesome81: .. 01/04 23:05
jerrylin: 我之前做一休一的診所 國定假日也沒在放的 01/05 20:52
jerrylin: 還有只要是員工就符合勞基法 跟有沒有保勞保無關 01/05 20:53
jerrey: 沒有加班,是夢 01/12 23:11