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想請問各位老闆在應徵員工都是用甚麼管道呢? 報紙,104,地方社團,門口貼傳單? 報紙跟104沒有用過,不知道成效如何 地方社團目前成效也是很低..... 簡單來說就是徵不到人. 便當這個產業,又熱又累 年輕人應該寧可去有冷氣的餐飲業 (開高一點也可以,只是來的人如果不合有時候不知道怎麼告知?) ----- Sent from JPTT on my Vivo V2126. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.81.119 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/toberich/M.1660476485.A.F74.html
sky11243: 每個可以用的管道都用啊 你們這種行業還算好的 年輕 08/14 20:17
sky11243: 的工讀生… 根本徵不到 08/14 20:17
medama: 就先徵短期 不合就跟他說之後沒需要了 08/14 20:34
medama: 外送也一樣又熱又累 你只要薪水贏外送就好 08/14 20:35
bearbigbigbe: 兼職外送兩個小時,目前開200/hr,供一餐,上次貼在 08/14 20:51
bearbigbigbe: 熊貓那邊被酸到不行.... 08/14 20:51
skyperfect: 可能從產學合作,餐飲學校的門路試試看 08/14 22:10
jpopo0543: 餐點大漲價拉高利潤,然後發高薪跟外送搶人 08/15 00:03
jj89066: 找找看地方媽媽 08/15 09:58
book2381: 找地方媽媽,開個四萬 實領左右 08/15 10:28
wujiarong: 單純就機會成本太低,你可能覺得那些跑外送的抽2小時來 08/15 13:18
wujiarong: 跑你這邊能穩定賺400,但他們自己跑就能超過這數字 08/15 13:18
bigmod: 外配群組比較可能有 08/15 13:25
hank9201: 外送認真跑的 加獎金 餐期去算是超過200/H,所以才被噴 08/15 16:48
hank9201: 就真的找地方媽媽、外配給月薪制 短工時實在 08/15 16:49
medama: 專職外送一單80 餐期一小時5單 薪水大約是你2倍... 08/15 17:55
medama: 建議你底薪加抽成 才有機會徵到人 08/15 17:57
medama: 畢竟不是每個外送都跑全職 08/15 17:57
jfw616: 苦力工只能找附近的人而已 08/15 19:05
jfw616: 試著先改善工作環境 08/15 19:05
jfw616: 流程 08/15 19:05
jfw616: 為什麼麥當勞請的到人 08/15 19:06
jfw616: 麥當勞不熱不累? 08/15 19:06
purplebfly: 看產業別 08/15 22:57
gram2: 想要年輕人的話再開高一點看看?或者找地方媽媽無聊加減做 08/18 22:16
gram2: 的 08/18 22:16