→ dakkk: 他是不會照單全收 但說的太黑表示你人和也有問題 06/27 22:11
→ ruthertw: 實話是: 我們可能要你 但是你的薪資和奴性我們不知道 06/27 22:14
→ ruthertw: 問你的前公司 順便驗證一下這顆新的肝有沒有說謊話 06/27 22:15
推 balius: 之前曾被前公司主管婊過但最後還是拿到offer，重點還是要 06/28 08:23
→ balius: 看面試公司有多想要你 06/28 08:23
※ 引述《heerodream (我想當壞人)》之銘言：
: 有些公司在面試前會填面試資料表
: 上面就會要你註明"是否可與現在的雇主聯絡"?
: 我很想填否
: 因為我是偷偷跑出來面試的，
: 打算等拿到Offer之後才會跟現在的雇主攤牌
: 請問大家這欄要怎麼填才好?
: 填否 對面試這家公司會有什麼不良影響嗎?
: EX:該職缺需要跟原雇主徵信?
: 還是乖乖的填是，應徵的公司主管或HR真的跑去問
: 原本不想攤牌的被迫得攤牌...?
: 我是覺得被徵信也沒關係...因為整個面試過程都是實話實說
: 只是擔心如果你沒有要錄取我 又讓我原公司很難待下去...
: 希望有轉職經驗的前輩們給些建議
這件事真的很詭異，假如我離開原公司，就是因為原公司的管理(主管)有問題。
(比方說一直下錯誤指令，做錯誤的指導)
那打電話去問原公司的主管是有什麼屁用？
就是因為受不了原本的主管才會去面試其他公司，現在其他公司又反到過來去問
原主管。那不就死迴圈？
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