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最近換了一家公司,特休算法是依照勞基法, 可是我看勞基法的解釋好像是六個月, 也就是若是今年1/1到職,則7/1開始有三天特休。 但是其實上半年的天數是比較少的,而下半年天數比較多, 所以想問問怎樣才是正確的。 -- !!!!!!!!!!!!!簽名檔破640000點擊率啦!!!!!!!!!!!!!!! Fw: [問卦] 電影:決勝21點的機率問題 https://goo.gl/2BpbB7 #1MfN3FgZ (joke)
yeebon: chx64的1/2悖論真的很經典呢07/22 16:41
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howwhy: 6個月。 06/29 23:18
Ntustkid: 日曆看六個月 06/30 00:00
roder: 是有差嗎... 06/30 01:19
megu9988: 6個月 06/30 01:48
Prokennex: 當然有差好嗎 你軍訓折抵30天還是一個大月 感覺不一樣 06/30 04:48
austen911: 可以不要這樣為難行政單位嗎? 06/30 07:57
cooxander: 有差沒錯,但是就是用有差的方式來算沒錯 06/30 09:55
cooxander: 買健身房一年合約也是要在閏年買才會比較划算(多一天) 06/30 09:56
cooxander: ,同理 06/30 09:56
cooxander: 滿半年=滿六個月=/=滿183天 06/30 09:59
cooxander: 滿1年=/=滿365天 06/30 10:00
medama: 6個月 06/30 10:18
bowbow: 活的好辛苦 06/30 11:47
jp956956: 月薪是以30天還是31天算… 06/30 13:02
kogreece: 可以不要這樣為難行政單位嗎? 06/30 13:09
howwhy: 勞健保、勞退也是不分大小月提繳一樣的錢。月薪制的~難 06/30 14:00
howwhy: 不成每年二月薪水會變比較低?不會嘛 06/30 14:00
howwhy: 如果是月薪制的計算日薪,不論大小月都是除30天 06/30 14:02
lingerptt: 7/1不管天數,要不然你的雇主有問題,快找新的 06/30 14:53
mt580: 連這個都會計較?? 想必現實中...也都分秒不差..算得很準?? 07/01 09:18
mt580: 建議多到戶外走走..多結交朋友?不要太會計算? 活得太累了? 07/01 09:20
bowbow: 差一天 如果會差個5000我可能還會想一想 但這也是要月薪15 07/01 17:56
bowbow: 萬 才會發生 07/01 17:56
lenta: 民法第五章 行政單位自己也要有sense 07/01 20:03
j0958322080: 人資不要回無意義的話好嗎 07/01 23:08
mt580: 果然...被看破了 ?? 07/01 23:14